Stanowisko: MŁODSZY REFERENTA DS. WINDYKACJI GO

Wynagrodzenie: od 2 250 PLN

Zakres obowiązków: Do podstawowych obowiązków na stanowisku młodszego referenta ds. windykacji GO należy m.in.1) bieżąca kontrola terminowości dokonywania wpłat przez podatników;2) bieżąca analiza kart podatników pod kątem istniejących wpłat i zaległości z tytułu opłaty za gospodarowanie odpadami;3) dokonywanie analizy stanu zaległości w opłacie oraz podejmowanie czynności windykacyjnych;a) wyszukiwanie danych o potencjalnych źródłach majątkowych dłużnika pozwalających pokryć zaległości wierzyciela z tytułu opłaty za gospodarowanie odpadami komunalnymi,b) przygotowywanie i wysyłanie upomnień do uregulowania zaległości w opłacie za gospodarowanie odpadami komunalnymi,c) sporządzanie tytułów wykonawczych ich ewidencja oraz przekazywanie do odpowiedniego Naczelnika Urzędu Skarbowego.4) przeprowadzanie postępowań podatkowych;5) współudział w Dyżurach organizowanych w Urzędach Gmin Członkach Związku Gmin Regionu Płockiego, w tym obsługa właścicieli nieruchomości w trakcie dyżurów;6) pozyskiwanie od podmiotów zewnętrznych baz z danymi niezbędnymi do realizacji zadań związanych z funkcjonowaniem systemu GO.

Data publikacji: 2019-04-17

Lokalizacja: Płock (mazowieckie)

Pracodawca: Związek Gmin Regionu Płockiego

Ta oferta pracy może już nie być aktualna!

Oferta pracy pochodzi z Powiatowego Urzędu Pracy.

Miejsce pracy:
09-411 Płock, powiat: m. Płock, woj: mazowieckie

Rodzaj obowiązków na tym stanowisku pracy: Zakres obowiązków

Zakres obowiązków:
Do podstawowych obowiązków na stanowisku młodszego referenta ds. windykacji GO należy m.in.1) bieżąca kontrola terminowości dokonywania wpłat przez podatników;2) bieżąca analiza kart podatników pod kątem istniejących wpłat i zaległości z tytułu opłaty za gospodarowanie odpadami;3) dokonywanie analizy stanu zaległości w opłacie oraz podejmowanie czynności windykacyjnych;a) wyszukiwanie danych o potencjalnych źródłach majątkowych dłużnika pozwalających pokryć zaległości wierzyciela z tytułu opłaty za gospodarowanie odpadami komunalnymi,b) przygotowywanie i wysyłanie upomnień do uregulowania zaległości w opłacie za gospodarowanie odpadami komunalnymi,c) sporządzanie tytułów wykonawczych ich ewidencja oraz przekazywanie do odpowiedniego Naczelnika Urzędu Skarbowego.4) przeprowadzanie postępowań podatkowych;5) współudział w Dyżurach organizowanych w Urzędach Gmin Członkach Związku Gmin Regionu Płockiego, w tym obsługa właścicieli nieruchomości w trakcie dyżurów;6) pozyskiwanie od podmiotów zewnętrznych baz z danymi niezbędnymi do realizacji zadań związanych z funkcjonowaniem systemu GO.

Forma zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Wymiar etatu: 1

Zmianowość pracy: jedna zmiana

Liczba godzin pracy w tygodniu: 40

warunkiPracyIPlacy_lGodzinWMiesiacu: 160

Rodzaj wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto

Wysokość wynagrodzenia brutto: od 2 250 PLN

System wynagradzania pracowników na tym stanowisku: Czasowy ze stawką miesięczną

Nazwa stanowiska: MŁODSZY REFERENTA DS. WINDYKACJI GO

Miejscowść, w której pracownik będzie pracował: Płock

Województwo, w którym pracownik będzie pracował: mazowieckie

Powiat, w którym pracownik będzie pracował: m. Płock

Gmina, w którym pracownik będzie pracował: Płock

Państwo, w którym pracownik będzie pracował: Polska

Zawód: pozostali pracownicy obsługi biurowej

Forma zatrudnienia: Umowa o pracę

Wysokość wynagrodzenia i typ stawki: od 2 250 PLN

Data rozpoczęcia pracy: 02.05.2019

Wymagane wykształcenie dla kandydatów na to stanowisko: średnie ogólnokształcące

Dodatkowe informacje odnośnie wymagań dla kandydatów na to stanowisko:
Wymagania niezbędne na stanowisku młodszego referenta ds. windykacji GO- Wykształcenie: min. średnie umożliwiające wykonywanie zadań na stanowisku - Obywatelstwo polskie, z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych- Niekaralność prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo skarbowe- Nieposzlakowana opinia- Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych;- posiadanie czynnego prawo jazdy kategorii B.Wymagania dodatkowe na stanowisku młodszego referenta ds. windykacji:- doświadczenie zawodowe, mile widziane doświadczenie zbieżne z wymaganym na stanowisku, - umiejętność obsługi komputera, w tym pracy w systemie operacyjnym Windows oraz umiejętność sprawnego korzystania z pakietu MS Office;Na tym stanowisku wymagana będzie również znajomość m.in. następujących ustaw:1. z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych; 2. Ustawa z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych; 3. z dnia 8 marca 1990 roku o samorządzie gminnym;4. z dnia 12 stycznia 1991 roku o podatkach i opłatach lokalnych;5.- z dnia 29 sierpnia 1997 roku ordynacja podatkowa;6. 17 czerwca 1966 roku o postępowaniu egzekucyjnym w administracji; 7. z dnia 27 sierpnia 2009 roku o finansach publicznych;8. z dnia 29 stycznia 2004 roku Prawo zamówień publicznych;9. z dnia 13 września 1996 r. o utrzymaniu czystości i porządku w gminach;10. Kodeks postępowania administracyjnego ( t.j. Dz.U. 2017 poz. 1257 z późn. zm.);11. Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)a także wiedza w zakresie:- Działalności Statutowej Związku Gmin Regionu Płockiego (Statut Związku Gmin Regionu Płockiego)- Znajomości specyfiki Gmin -Członków Związku Gmin Regionu Płockiego.

Nazwa pracodawcy: Związek Gmin Regionu Płockiego

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Nazwa urzędu publikującego ogłoszenie o pracę: Miejski Urząd Pracy w Płocku

Adres pracodawcy:
09-411 Płock, powiat: m. Płock, woj: mazowieckie

Język aplikacji o pracę: polski

Wymagane dokumenty aplikacyjne:
Oferta musi zawierać następujące dokumenty na potwierdzenie spełniania wymagań niezbędnych/dodatkowych:- życiorys (CV) własnoręcznie podpisany, zawierający m.in. oświadczenie w brzmieniu: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych innych, niż określone w art. 221 Kodeksu pracy oraz w ustawie o pracownikach samorządowych do celów naboru na wolne stanowisko urzędnicze w Biurze Związku Gmin Regionu Płockiego w przypadku podania dodatkowych danych niż określone w art. 221 Kodeksu Pracy;- kwestionariusz osobowy do pobrania na stronie http://zgrp.bip.org.pl/;- kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku kandydata, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13 a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych - podpisane za zgodność z oryginałem;- kopie świadectw pracy potwierdzających zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, powołania, wyboru, mianowania lub spółdzielczej umowy o pracę lub w przypadku pozostawania w stosunku pracy, oświadczeniem o zatrudnieniu, zawierającym okres zatrudnienia - w celu potwierdzenia spełniania wymagań dodatkowych (w przypadku braku ww. dokumentów, bądź braku ich uzupełnienia na prośbę Komisji wykazany staż/doświadczenie nie będzie brany pod uwagę).- kserokopie umów zleceń/zaświadczeń/rekomendacji odbytych staży/praktyk/wolontariatu w celu po w celu potwierdzenia spełniania wymagań dodatkowych (w przypadku braku ww. dokumentów, bądź braku ich uzupełnienia na prośbę Komisji wykazany staż/doświadczenie nie będzie brany pod uwagę).- własnoręcznie podpisane oświadczenia kandydata o: pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych, niekaralności, obywatelstwie, nieposzlakowanej opinii umiejętności obsługi komputera, w tym pracy w systemie operacyjnym Windows oraz umiejętność sprawnego korzystania z pakietu MS OFFICE, posiadaniu czynnego prawo jazdy kat. B- inne oświadczenia/zaświadczenie wymagane w ogłoszeniu o naborze- własnoręcznie podpisane.Dokumenty sporządzone w języku obcym muszą być załączone przez kandydata wraz z tłumaczeniem na język polski przez tłumacza przysięgłegoWarunki pracy na stanowisku:Praca w Biurze Związku Gmin Regionu Płockiego, Zglenickiego 42. Bezpieczne warunki pracy na stanowisku. Miejsce pracy w budynku z podjazdem, stanowisko pracy na parterze. Stanowisko pracy w pomieszczeniu dostosowanym do wózków inwalidzkich. Ciągi komunikacyjne w budynku o odpowiedniej szerokości. W budynku znajduje się toaleta dostosowana do osób niepełnosprawnych.Oferty należy dostarczyć w zamkniętej kopercie z dopiskiem - Nabór na stanowisko: młodszego referenta ds. windykacji GO - ogłoszenie nr 1/2019 z 10.04.2019 na adres: Związek Gmin Regionu Płockiego, ul. Zglenickiego 42, 09-411 Płock w nieprzekraczalnym terminie tj. do dnia 23.04.2019 roku.W przypadku ofert przesyłanych pocztą należy uwzględnić czas dojścia przesyłki pocztowej w terminie określonym w ogłoszeniu o naborze. Oferty przesłane pocztą elektroniczną nie będą rozpatrywane. Oferty, które wpłyną do Związku Gmin Regionu Płockiego po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.Z osobami, które spełnią wymagania formalne może być przeprowadzona rozmowa i/lub test kwalifikacyjny o czym kandydaci zostaną poinformowani.Jednocześnie Związek Gmin Regionu Płockiego informuje i zastrzega, iż procedura naboru może być odwołana ( unieważniona ) w każdym czasie bez podania przyczyn.Związek Gmin Regionu Płockiego (ul. Witolda Zglenickiego 42, 09-411 Płock) jest administratorem danych osobowych osób ubiegających się o zatrudnienie w Związku. Dane osobowe w zakresie określonym w art. 221 Kodeksu pracy oraz przepisach wykonawczych do Kodeksu pracy będą przetwarzane w celu związanym z procesem rekrutacji nowych pracowników Związku. Każda osoba, której dane są przetwarzane, ma prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce:Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Biurze Związku Gmin Regionu Płockiego, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia o naborze jest niższy niż 6 %.OBOWIĄZEK INFORMACYJNYZgodnie z art. 12 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z 27 kwietnia 2016 r. (RODO) Związek Gmin Regionu Płockiego informuje, iż: Administratorem Danych Osobowych jest:Związek Gmin Regionu Płockiego z siedzibą w Płockuul. Witolda Zglenickiego 4209-410 PłockDane kontaktowe inspektora ochrony danych:Inspektor Ochrony Danych ul. Zglenickiego 42, 09-411 Płocke-mail: iod (at) zgrp.pl.Cele i podstawa prawna przetwarzania danych:Celem przetwarzania danych jest realizacja praw i obowiązków, które wynikają z potrzeby przeprowadzenia naboru na wolne stanowisko urzędnicze w Biurze Związku Gmin Regionu Płockiego na podstawie ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych;Administrator może przetwarzać podane dane na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a i c ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z 27 kwietnia 2016 r. (RODO), zgodnie z przepisami zawartymi m.in. w ustawie z dnia 24 listopada 2008 o pracownikach samorządowych (tj. Dz. U. 2016 poz. 922 z późn. zm.) oraz art. 22 1 ustawie z dnia 26 czerwca 1974 roku Kodeksu Pracy (t.j. Dz.U. z 2018 poz. 108 z późn. zm.).Podanie danych osobowych w zakresie określonym w ustawie z dnia 24 listopada 2008 o pracownikach samorządowych oraz art. 22 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku Kodeksu Pracy jest obowiązkowe;Podanie innych danych niż określone ww. aktach prawnych jest dobrowolne. aczkolwiek niezbędne do przeprowadzenia naboru. Konsekwencją niepodania danych osobowych będzie brak możliwości wzięcia udziału w przeprowadzanym naborze.Odbiorcy danych osobowych:Dostęp do Pana/Pani danych będzie miał administrator oraz upoważnieni przez administratora pracownicy w zakresie niezbędnym do wykonywania ich obowiązków służbowych.Pana/ Pani dane będą ujawnione zewnętrznym podmiotom - dostawcą systemu elektronicznego obiegu dokumentów oraz usług internetowych, z których korzysta administrator.Jeżeli zaistnieje ku temu potrzeba, podane dane będą mogły być ujawnione również podmiotom takim jak: kancelarie prawne, firmy pocztowe i kurierskie itp. Okres przechowywania danych:Pana/Pani dane będą przetwarzane nie dłużej niż do trzech miesięcy po zakończeniu procedury naboru na wolne stanowisko urzędnicze. W przypadku wyrażenia zgody na wykorzystanie danych osobowych w przyszłych naborach na wolne stanowisko urzędnicze, dane osobowe będą mogły być przetwarzane przez okres 1 roku.Prawa osoby, której dane dotyczą:Przysługuje Pani/ Panu prawo do:dostępu do treści swoich danych osobowych sprostowania swoich danych osobowychcofnięcia zgody na ich przetwarzanie w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania w przypadku wyrażenia zgody na wykorzystanie danych osobowych w przyszłych naborach na wolne stanowisko urzędnicze.cofnięcia zgody na ich przetwarzanie w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania w przypadku wyrażenia zgody na przetwarzanie danych dodatkowych, innych niż wymienione w art. 221 Kodeksu Pracy.wniesienia skargi na przetwarzanie danych do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.Skorzystanie z przysługujących praw, wymienionych powyżej, możliwe jest poprzez przesłanie na adres e-mail: iod (at) zgrp.pl bądź złożenie osobiście lub za pośrednictwem operatora pocztowego do Związku Gmin Regionu Płockiego, ul. Zglenickiego 42, 09-411 Płock, stosownego wniosku do administratora danych.

Typ podmiotu pracodawcy: UP

Województwo pracodawcy: mazowieckie

Powiat pracodawcy: m. Płock

Gmina pracodawcy: Płock

Kraj pracodawcy: Polska

Miejscowość pracodawcy: Płock

Profil działalności pracodawcy:
międzygminne rozwiązywanie problemu gospodarki odpadami

Oferta zgłoszona przez: Miejski Urząd Pracy w Płocku

Liczba wolnych miejsc pracy na to stanowisko pracy: 1

Liczba wolnych miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych: 0

Zawód wykonywany przez pracownika: pozostali pracownicy obsługi biurowej

Data dodania oferty pracy: 17.04.2019

Oferta pracy ważna do: 23.04.2019

Data udostępnienia oferty pracy: 17.04.2019

Data przyjęcia oferty pracy: 17.04.2019

Typ oferowanej pracy: Oferta pracy

link:
http://oferty.praca.gov.pl/portal/index.cbop#/szczegolyOferty?a543bece35afb03d5c42679179189f2d

• Praca
• Powiaty
• Miejscowości
• Pracodawcy
• Stanowiska
•