j.w.
kontakt przez PUP - 2017-01-25 - Warszawa (mazowieckie)

1. Rejestrowanie pacjentów przychodni.2. Pplanowanie usług medycznych w okresach czasowych, nadzór nad terminarzem, nanoszenie bieżących zmian.3. Udzielanie informacji na temat usług zdrowotnych.4. Przygotowanie dokumentacji pacjenta do wizyty lekarskiej. 5. Kompletowanie i archiwizacja dokumentacji medycznej.6. Prowadzenie rejestrów zbiorczych wymaganych regulacjami wewnętrznymi.7. Kierowanie ruchem pacjentów zgłaszających się do przychodni.Miejsce wykonywania pracy: Mińsk Mazowiecki ul. Dąbrówki 52
Centrum Medyczno Diagnostyczne Sp. z o.o. - 2018-07-04 - Mińsk Mazowiecki (mazowieckie)

Rekrutacja cudzoziemców, doradztwo bizesowe, sprzedaż usług
Progres Sp. z o.o. - 2016-07-14 - Gdańsk (pomorskie)

obsługa klientów hiszpańsko i angielskojęzycznych , usprawnianie kontaktu i pomoc klientom, dbanie o dobry wizerunek firmy
kontakt przez PUP - 2018-01-18 - Rzeszów (podkarpackie)

Pełna księgowość - księgowanie dokumentów, rozliczanie transakcji walutowych, sporządzanie deklaracji, kontrola i uzgadnianie kont, prace na systemie Rewizor i Subiekt. Praca jednozmianowa w godz. 8.00-16.00, w Bielsku-Białej. Praca na podstawie umowy o pracę na okres próbny - docelowo na czas nieokreślony.
PPHU BOGMAR BOGUSŁAWA JOLANTA BRYCZEK - 2018-04-27 - Bielsko-Biała (śląskie)

j.w.
kontakt przez PUP - 2016-01-19 - Warszawa (mazowieckie)

Działanie jako ekspert rynkowy i punkt centralnydla lokalnych usług HR i zarządzania zasobami ludzkimi poprzez rozwiązywaniezłożonych wniosków i wspólnych / wiodących inicjatyw. Zapewnianie klientom pełnej, dokładnej i terminowej odpowiedzi zgodnie z globalnymi i lokalnymi wytycznymi, w ramach wskaźników KPI HR oraz efektywne wykorzystanie narzędzi i systemów HR. Przejrzystość wszystkich przychodzących zapytań, w tym koordynacja z różnymi zespołami, regularna obserwacja i informowanie klientów o statusie.Szkolenie i doradzanie klientom i wewnętrznym interesariuszom w zakresie procesów i systemów HR SSC.Wykonywanie lokalnych działań związanych z sektorem C & B w odniesieniu do przypisanych rynków w celu dostarczenia dokładnego i terminowego wynagrodzenia pracowników za pośrednictwem listy płac. Utrzymanie danych HR2U i przeprowadzenie audytu zgodnie z wymaganiami kontroli wewnętrznej, procedurą audytu, OPM i wskaźnikami KPI HR. Przeprowadzanie analizy przyczyn źródłowychwszystkich błędów i implementacja działań zapobiegawczych. Zapewnianie klientom i zespołom SSC jasnych i dokładnych odpowiedzi dot. lokalnych procesów C & B. Badanie i eskalacja wyjątkowych przypadków i przetwarzanie niespójności w zespole kompensacyjnym SSC i / lub zespołach centralnych. Wspieranie zespołu kompensacyjnego SSC podczas realizacji globalnych cykli (IC, Merit, Ankiety płacowe) i dla projektów.Przygotowanie wysokiej jakości standardowych i złożonych raportów, w tym obliczeń (np. wytyczne dotyczące wzrostu wynagrodzeń) i symulacji. Uruchamianie raportów i kontroli kwalifikowalności, aby wspierać lokalne cykle C & B (nagrody, wynagrodzenia zmienne, programy świadczeń).Koordynowanie i wykonywanie złożonych zmian masowych poprzez analizę org. struktury, przygotowanie pliku, kontakt z zaangażowanymi stronami, terminowe i dokładne utrzymanie danych i przygotowanie dokumentów.Proaktywne określanie obszarów i sposobów poprawy w ramach usług świadczonych przez HR SSC. Inicjowanie i prowadzenie projektów CI w celu poprawy wydajności usług. Budowanie skutecznej współpracy między zespołami SSC i rynkiem HR w celu wdrożenia proponowanych ulepszeń. Dzielenie się najlepszymi praktykami, aby jeszcze bardziej zwiększyć jakość usług. Aktywne monitorowanie KPI zespołu, abyidentyfikować przyczyny opóźnień i / lub błędów i proponowanie ulepszeń.Wspieranie wdrażania nowych procesów i narzędzi, uczestnicząc w działaniach. Odgrywanie kluczowej roli w utrzymywaniu wiedzy w zespole przez wprowadzanie na rynek i szkolenie HR Generalists. Regularne tworzenie i aktualizacja instrukcji pracy o wysokiej jakości w porozumieniu z różnymi zaangażowanymi stronami HR. Wspieranie Lidera Zespołu, koordynując wspólne inicjatywy z zespołami SSC irynkowymi zespołami HR. Zastępowanie Lidera Zespołu podczas jego / jejnieobecności.
kontakt przez PUP - 2018-02-12 - Kraków (małopolskie)

realizowanie usług kooperacyjnych na podstawie zapotrzebowań i wytycznych z oddziałów produkcyjnych, zbieranie i kompletowanie ofert od kooperatorów, prowadzenie negocjacji, dokumentowanie zamówień kooperacyjnych, monitorowanie realizacji zamówieńń, zarzadzanie łańcuchem dostaw, wyjazdy do kooperanta, współpraca z Działem jakości w celu optymalizacji jakości usługi, wyszukiwanie nowych kooperatorów, analiza rynku kooperacji, obsługa transportów kooperacyjnych, sporządzanie raportów z zakresu zadań jednostki
REMSOD SP Z O O - 2018-01-09 - Inowrocław (kujawsko-pomorskie)

Obsługa administracyjna, prowadzenie akt personalnych, organizowane szkoleń, monitorowanie szkoleń BHP, ewidencja czasu pracy pracowników. Zgłoszenia telefoniczne, mailowe lub osobiste.
Grupa Progres - 2015-11-27 - Łódź (łódzkie)

Produkcja kebabu; przygotowanie mięsa do produkcji kebabu; sprzatanie; załadunek i rozładunek towarów; kandydat przejdzie egzamin praktyczny.
JIYAN Sp z o.o. - 2017-01-20 - Pniewy (wielkopolskie)

Poszukiwanie i pozyskiwanie klientów, sporządzanie ofert, bieżąca obsługa wybranej grupy klientów, nadzór nad właściwym przebiegiem współpracy handlowej na rynku niemieckim.Osoby zainteresowane ofertą pracy proszone są przysyłanie dokumentów aplikacyjnych na adres e-mail:aneta.j (at) dphcompany.com
DPH COMPANY SP. Z O.O. - 2018-03-07 - Płońsk (mazowieckie)

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: pełnienie nadzoru i zarządzanie nad realizacją kontraktu, sporządzanie raportów z postępu prac projektowych, przygotowywanie korespondencji do Zamawiającego, nadzorowanie prac projektowych i tworzenie harmonogramów prac; WYMAGANIA: wykształcenie wyższe administracja lub budownictwo, 5 lat doświadczenia przy realizacji kontraktów w branży drogowej, znajomość Prawa Zamówień Publicznych, biegła obsługa komputera, posiadanie wiedzy z zakresu Prawa Budowlanego
kontakt przez PUP - 2018-05-10 - Lubliniec (śląskie)

Szukanie odbiorców polskich owoców i warzyw na rynkach wschodnich, prowadzenie negocjacji handlowych, zawieranie umów oraz prowadzenie dokumentacji sprzedażowej.
kontakt przez PUP - 2018-04-19 - Grójec (mazowieckie)

-
AVENTUS GROUP SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2017-05-24 - Białystok (podlaskie)

Obsługa dofinansowań PFRON, wyliczanie kwot do odpisu, umowy cywilnoprawne, umowy o prace, sporządzanie zaświadczeń, przyjmowanie stron, wprowadzanie danych do komputera.
Maxus Cleaning sp. z o.o. - 2016-10-17 - Kraków (małopolskie)

pozyskiwanie klientów; nawiązywanie i podtrzymywanie biznesowych relacji z klientami krajowymi i zagranicznymi
POLBILDING Sp. z o.o. Spółka Komandytowa - 2018-01-19 - Zielona Góra (lubuskie)

sprzedaż ciągników i maszyn rolniczych, praca w siedzibie firmy i w terenie
Przedsiębiorstwo Usługowo-Handlowe FINO Sp. z o.o. - 2016-06-15 - Chełm (lubelskie)

w zał.
kontakt przez PUP - 2017-02-17 - Kraków (małopolskie)

wg stanowiska
kontakt przez PUP - 2017-03-13 - Kukle (podlaskie)

do uzgodnienia
EVIAN ANNA FRYC, ZOFIA MĘDALA SPÓŁKA CYWILNA - 2015-12-15 - Zaczernie (podkarpackie)

opracowanie propozycji i nadzorowanie realizacji strategii i planów marketingowych, rozpoznawanie i analizowanie potrzeb klientów, sporządzanie raportów i sprawozdań, przygotowanie budżetu promocji handlowych i ofert, znajomość materiałów pirotechnicznych
kontakt przez PUP - 2017-12-28 - Koczargi Nowe (mazowieckie)

j.w
Biuro Rzecznika Praw Pacjenta - 2017-11-07 - Warszawa (mazowieckie)

analiza efektywności marketingowej
kontakt przez PUP - 2018-07-06 - Ostrów Wielkopolski (wielkopolskie)

specjalista ds. sprzedaży internetowej
kontakt przez PUP - 2016-02-24 - Jastrzębie-Zdrój (śląskie)

jw.
New Wave Investment sp. z o.o. sp. komandytowa - 2016-01-25 - Warszawa (mazowieckie)

Przeprowadzanie remontów maszyn i urządzeń, realizacja prac inwestycyjnych.
ZENTIS Polska Sp. z o.o. - 2018-09-04 - Żelków-Kolonia (mazowieckie)

jw.
kontakt przez PUP - 2016-09-14 - Warszawa (mazowieckie)

SPECJALISTA DS. LOGISTYKI I MAGAZYNU
FIRMA HANDLOWO-USŁUGOWA "KONWEKPOL" JANUSZ PODGÓRSKI - 2016-07-04 - Dębica (podkarpackie)

wg stanowiska
kontakt przez PUP - 2018-08-14 - Warszawa (mazowieckie)

obsługa bieżących Klientów przyjmowanie zamówień, telefoniczne informowanie klientów na temat nowości, promocji (wykonywanie min. 30 rozmów wychodzących dziennie), pozyskiwanie nowych Klientów oraz budowanie trwałych relacji, przygotowywanie raportów, a także prowadzenie bazy Klientów. obsługa kursów edukacyjnych dla stomatologów
kontakt przez PUP - 2016-08-22 - Warszawa (mazowieckie)