Sprzedaż ryb, przetworów rybnych i spożywczych
kontakt przez PUP - 2017-02-01 - Jawor (dolnośląskie)

Dokonywanie zakupów w imieniu klienta, konsultowanie transakcji poszukiwanie nowych producentów, bezpośredni kontak z klientem ukraińskojęzycznym
kontakt przez PUP - 2016-05-24 - Łódź (łódzkie)

1. Gromadzenie zgłaszanych wymogów użytkowników na potrzeby wprowadzania usprawnień;2. Udzielanie odpowiedzi na zapytania oraz reakcja na wszelkie zdarzenia, które odnoszą się do procesu ITSM;3. Odpowiadanie na codzienne pytania odnoszące się do wykorzystywanych narzędzi i procesów;4. prowadzenie wielowymiarowych analiz danych pochodzących z poszczególnych działów firmy w zakresie polityki biznesowej i kooperowania z różnymi działami;5. ocenianie oraz analizowanie modeli biznesowych oraz ich integracja z profilem działania firmy;6. rozpoznawanie problemów związanych z procedurami działania firmy.
kontakt przez PUP - 2017-04-06 - Wrocław (dolnośląskie)

Praca ze skanerem.Sprawdzenie towaru pod wzgłędem ilościowym i jakościowym.Kompletacja i wysyłka zamówień.
kontakt przez PUP - 2019-01-03 - Zakroczym (mazowieckie)

Naliczanie wynagrodzeń, zasiłków chorobowych, macierzyńskich, opiekuńczych, prowadzenie kart zasiłkowych.
Powiatowy Zespół Szkół i Placówek Specjalnych - 2016-02-19 - Legionowo (mazowieckie)

Obsługa klienta na różnych stoiskach (kasa, monopol, lada mięsna). Towarowanie sklepu. Utrzymanie czystości w miejscu pracy.
InterKadra Sp. z o.o - 2019-08-23 - Myślibórz (zachodniopomorskie)

- prowadzenie wszelkich czynności związanych z opracowaniem Wniosku o wszczęcie procedury udzielania zamówienia publicznego, obejmujących w szczególności: 1) sprawdzenie opisu przedmiotu zamówienia i innych istotnych elementów zamówienia, w tym m.in. szczegółowych wymagań technicznych, eksploatacyjnych i innych dotyczących przedmiotu zamówienia, pod kątek zgodności z art. 29 ustawy PZP2) konsultowanie przygotowanego wniosku z radcą prawnym w zakresie m.in. uzasadnienia konieczności użycia znaku towarowego w OPZ, warunków udziału w postępowaniu dla wykonawców, propozycji kryteriów oceny i wyboru ofert3) przygotowanie istotnych elementów umowy, w szczególności przedmiotu zamówienia i warunków realizacji zamówienia, terminy realizacji zamówienia, odbiory (częściowe, końcowe), klauzule w przedmiocie praw autorskich, istotne warunki i terminy gwarancji4) konsultowanie wniosku z pełnomocnikiem ds. ochrony informacji niejawnych w sprawie ewentualności występowania istotnego interesu bezpieczeństwa państwa5) udział w pracach komisji przetargowej
CENTRUM ZASOBÓW INFORMATYCZNYCH - 2020-02-13 - Warszawa (mazowieckie)

Do głównych zadań osoby zatrudnionej na stanowisku ds. bezpieczeństwa i higieny pracy należeć będzie:1) Prowadzenie spraw związanych z bezpieczeństwem i higieną pracy, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa, w tym m.in.: a) analiza i kontrola stanu BHP w miejscu pracy; b) doradztwo w zakresie przepisów i zasad bezpieczeństwa i higieny pracy; c) opracowanie i prowadzenie dokumentacji związanej z oceną ryzyka zawodowego na poszczególnych stanowiskach pracy, w tym aktualizacja; d) rejestrowanie i archiwizowanie wyników badań i pomiarów czynników szkodliwych dla zdrowia w środowisku pracy; e) planowanie, organizacja i prowadzenie szkoleń bhp dla pracowników, stażystów i praktykantów; f) opracowywanie i aktualizacja regulaminów dotyczących bhp; g) prowadzenie dokumentacji związanej z wypadkami w pracy, w drodze do/z pracy, chorobami zawodowymi; h) przydział odzieży roboczej i ochronnej. 2) Prowadzenie spraw związanych z zagadnieniami ochrony przeciwpożarowej zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa, w tym m.in.: a) opracowywanie i aktualizacja instrukcji bezpieczeństwa pożarowego; b) prowadzenie szkoleń z zakresu ochrony ppoż; c) koordynowanie i organizowanie praktycznych sprawdzeń organizacji oraz warunków ewakuacji. 3) Prowadzenie spraw związanych z obroną cywilną w Ośrodku. 4) Bieżące śledzenie przepisów prawa, raportowanie zmian, dokonywanie stosownych aktualizacji dokumentów i podejmowanych działań. 5) Bieżące informowanie Pracodawcy o stwierdzonych zagrożeniach zawodowych wraz z wnioskami zmierzającymi do usuwania tych zagrożeń. 6) Współpraca ze wszystkimi Działami Ośrodka w zakresie powierzonych obowiązków. 7) Współpraca z Urzędem Miasta, Komendą Powiatową Państwowej Straży Pożarnej, Powiatową Stacją Sanitarno Epidemiologiczną, Państwową Inspekcją Pracy w zakresie powierzonych obowiązków. 8) Współdziałanie z Działem Kadr w zakresie współpracy z lekarzem sprawującym profilaktyczną opiekę zdrowotną nad pracownikami, w szczególności przy organizowaniu okresowych badań lekarskich pracowników. 9) Współpraca z innymi podmiotami zewnętrznymi w zakresie powierzonych obowiązków. 10) Wykonywanie innych poleceń Dyrektora i przełożonych dotyczących pracy zgodnie z przepisami prawa i ustalonym rodzajem pracy. Informacja o warunkach pracy na stanowisku:1) Miejsce pracy: praca w siedzibie Ośrodka Pomocy Społecznej w Raciborzu ul. Sienkiewicza 1, I piętro. (budynek posiada windę zewnętrzną prowadzącą na parter). 2) Pierwsza umowa o pracę zawierana jest na czas określony. 3) Planowane zatrudnienie : listopad 2019 r. 4) Stanowisko pracy: praca na stanowisku inspektora ds. bezpieczeństwa i higieny pracy związana jest z pracą przy komputerze poniżej 4 h. Praca wiąże się z przemieszczaniem się po budynku Ośrodka przy ul. Sienkiewicza 1 oraz przemieszczaniem się pomiędzy pozostałym budynkami Ośrodka zlokalizowanymi w Raciborzu przy ul. Skłodowskiej, Ocickiej, Rzeźniczej, Londzina. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych:W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych wynosi powyżej 6%. Wymagania niezbędne: 1) Obywatelstwo polskie z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych; 2) Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych; 3) Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; 4) Spełnianie wymagań kwalifikacyjnych określonych w Rozporządzeniu Rady Ministrów z dnia 2 września 1997 r. w sprawie służby bezpieczeństwa i higieny pracy.W myśl rozporządzenia pracownik służby BHP może być zatrudniony na stanowisku: inspektora do spraw bezpieczeństwa i higieny pracy, jeżeli posiada co najmniej zawód technika bezpieczeństwa i higieny pracy i posiada co najmniej trzyletni staż pracy w służbie BHP lub posiada wyższe wykształcenie o kierunku lub specjalności w zakresie bezpieczeństw higieny pracy, lub posiada ukończone studia podyplomowe w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy;5) Nieposzlakowana opinia;6) Znajomość regulacji prawnych w szczególności: Konstytucja Rzeczypospolitej Polskiej z dnia 2 kwietnia 1997 r., Ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy, Ustawy z dnia 14 marca 1985 r. o Państwowej Inspekcji Sanitarnej, ustawy z dnia 24 czerwca 1983 r. o społecznej inspekcji pracy, Ustawy z dnia 30 października 2002 r. o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych, Ustawy z dnia 24 sierpnia 1991 roku o ochronie przeciwpożarowej, Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 26 września 1997 r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy, Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 2 września 1997 r. w sprawie służby bezpieczeństwa i higieny pracy;7) Obsługa komputera w zakresie: Office, Exel; 8) Znajomość ustawy o ochronie danych osobowych.9) Obecność pracownika w siedzibie Ośrodka we wskazane dni tygodnia przez Pracodawcę, minimum dwa razy w tygodniu. Wymagania dodatkowe: 1) Doświadczenie w pracy w jednostkach samorządowych, budżetowych, w Ośrodku Pomocy Społecznej; 2) Samodzielność, umiejętność logicznego myślenia, odporność na sytuacje stresowe, dyspozycyjność, zaangażowanie, chęć podnoszenia kwalifikacji zawodowych; 3) Gotowość do podnoszenia kwalifikacji zawodowych. Praca na 1/8 etatu.
Ośrodek Pomocy Społecznej - 2019-10-03 - Racibórz (śląskie)

KOSZENIE TERENÓW ZIELONYCH , ZBIERANIE TRAWY , GRABIENIE I WYWOŻENIE LIŚCIODNOWA , KONSERWACJA, OCZYSZCZANIE MIASTA PO SKUTKACH NAWAŁNIC, PRACE KONSRWANTORSKIE URZĄDZEN ZABAWOWYCH, SIŁOWNI TERENOWYCH, PRACE ZWIĄZANE Z PORZADKAMI I ESTETYKĄ I CZYSTOŚĆ NA TERENIE GMINY i MIASTA,ZAMIATANIE CHODNIKÓW , PLACÓW
kontakt przez PUP - 2019-05-08 - Nisko (podkarpackie)

praca w kadrach
kontakt przez PUP - 2019-04-01 - Tarnowskie Góry (śląskie)

wychowawstwo w grupie najmłodszej, prowadzenie zajęć dydaktycznych w języku polskim i angielskim. współuczestniczenie w życiu przedszkola. prowadzenie niezbędnej dokumentacji.
PRZEDSZKOLE NIEPUBLICZNE PUCHATEK WIESŁAWA OSKWAREK - 2018-09-27 - Bydgoszcz (kujawsko-pomorskie)

produkcja testów technicznych, testów biznesowych, zbieranie i dokumentowanie wymagań, konfiguracja środowiska, udział w projektowaniu, kodowaniu i wykonaniu zautomatyzowanych skryptów testowych
kontakt przez PUP - 2016-01-13 - Kraków (małopolskie)

Tworzenie, analizowanie, poprawianie, zmienianie, zapisywanie, testowanie, wdrażanie i opracowywanie programów komputerowych, administrowanie infrastrukturą i oprogramowaniem, administrowanie bazami danych, systemami i sieciami, projektowanie, optymalizacja i wdrażanie sieci, wykonywanie innych czynności w zakresie informatyki, w szczególności w zakresie obsługi i doradztwa, świadczenie usług hostingowych
SII SP. Z O.O. - 2017-11-17 - Gdańsk (pomorskie)

- Przeprowadzanie/Wsparcie Warsztatów projektowych w celu opracowania planów i uwzględnienia przyszłych procesów / sposobów raportowania- Rozwiązywanie problemów związanych z procesem raportowania pojawiających się na etapie projektowania, w tym ocena narzędzi stron trzecich w celu ułatwienia dyskusji- Działania w zakresie zarządzania zmianami i komunikacji, współpraca z zespołem ds. Zarządzania zmianami w celu zapewnienia jasnej komunikacji- Implementowanie wniosków do nowych faz projektu- Kontrola nad aspektami finansowymi
kontakt przez PUP - 2020-02-12 - Kraków (małopolskie)

Rozliczanie i sporządzenie list płac według obowiązujących decyzji w celu prawidłowej polityki płacowej; Rozliczanie podatku dochodowego i składki ZUS w programie "Płatnik" w celu prawidłowej polityki finansowej sekcji; Kontrola terminowości faktur, przygotowywanie faktur i sporządzanie przelewów bankowych w celu terminowej ich realizacji; Pełnienie funkcji kasjera w komendzie w celu prawidłowej polityki kasowej; Pobieranie gotówki i jej rozliczanie; Sporządzanie list płac w programie w płacowym; Sporządzanie informacji o dochodach oraz pobranych zaliczkach na podatek dochodowy. Przygotowywanie odpowiednich druków PIT dla pracowników oraz sporządzanie odpowiednich dekaracji w celu rozliczania podatku dochodowego komendy; Sporządzanie sprawozdań finansowych do GUS i Komendy Wojewódzkiej PSP w Poznaniu; Przygotowywanie dokumentacji wytworzonej w Sekcji ds. finansów i przekazanie jej do Archiwum Zakładowego Komendy Miejskiej PSP w Lesznie
Komenda Miejska Państwowej Straży Pożarnej w Lesznie - 2017-08-23 - Leszno (wielkopolskie)

Ochrona mienia, praca na terenie Opola
IMPEL SECURITY POLSKA sp. z o.o. - 2016-06-08 - Opole (opolskie)

Od idealnego kandydata oczekujemy:•wykształcenie średnie lub wyższe bądź studenci ostatniego roku studiów •znajomość JavaScript, HTML5, CSS, Jquery, ES6•znajomość j. angielskiego w stopniu umożliwiającym czytanie dokumentacji technicznych •bardzo dobra organizacja pracy i zaangażowanie w realizację wyznaczonych celów•umiejętność pracy w zespoleDo Twoich obowiązków należeć będzie:•projektowanie i rozwój aplikacji mobilnych dla IOT•projektowanie i rozwój aplikacji webowychMile widziane:•zdolności w zakresie grafiki komputerowej i User Experience•znajomość funkcjonowania Framework np. Vuejs, React, Angular (najlepiej Vuejs)•przyda się znajomość Cordov-y, struktury Android i programu Xcode dla IOS•mile widziana znajomość system kontroli wersji GIT•znajomość Webpac
BRAGER SP. Z O.O. - 2020-07-10 - Pleszew (wielkopolskie)

.
Główny Urząd Nadzoru Budowlanego - 2020-02-03 - Warszawa (mazowieckie)

praca przy pilnowaniu portierni Teatru
Teatr im. Aleksandra Sewruka w Elblągu - 2017-08-03 - Elbląg (warmińsko-mazurskie)

Obsługa maszyn do obróbki stali.
KATMET SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIERZIALNOŚCIĄ - 2020-11-13 - Pruszcz Gdański (pomorskie)

- sporządzanie planów zapotrzebowań na sprzęt K-O- prowadzenie ewidencji sprzętu K-O, środków audiowizualnych, nagród rzeczowych, materiałów promocyjnych i materiałów jednorazowego użytku- nadzór, koordynacja i realizacja gospodarki sprzętem K-O
Batalion Reprezentacyjny WP - 2020-01-17 - Warszawa (mazowieckie)

Organizacja rehabilitacji ruchowej dla pracowników ZAZ oraz współpraca z instruktorami zawodu w celu organizacji rehabilitacji
POLSKIE STOWARZYSZENIE NA RZECZ OSÓB Z UPOŚLEDZENIEM UMYSŁOWYM KOŁO W BISKUPCU - 2015-12-03 - Biskupiec (warmińsko-mazurskie)

wykształcenie technicznewymagana znajomość języka angielskiegoznajomość obsługi komputera i kasy fiskalnej1 zmiana: 9-17wynagrodzenie: 2000 zł brutto
"PATENT" Dorabianie Kluczy Adam Kruszyk - 2017-08-07 - Ostrów Wielkopolski (wielkopolskie)

nauka dzieci w przedszkolu języka angielskiego
kontakt przez PUP - 2020-01-15 - Łuków (lubelskie)

Prace pomocnicze przy wulkanizacji, drobne naprawy.
MARIUSZ ŁUKAWSKI AUTOKOMPLEX - 2020-09-17 - Ołobok (wielkopolskie)

1) Zaopatrywanie jednostek i komórek organizacyjnych KSP w przedmioty mundurowe na podstawie obowiązujących norm należności określonych odrębnymi przepisami; 2) Sporządzanie zestawień oraz korekt planów zamówień publicznych na przedmioty umundurowania służbowego; 3) Przygotowywanie dokumentów dotyczących zakupu przedmiotów mundurowych, w tym oszacowanie wartości zamówienia;4) Udział w pracach Komisji Wydziału Zamówień Publicznych KSP; 5) Przygotowywanie, przeprowadzanie i udzielanie zamówienia publicznego poniżej wartości progowej w zakresie swojej działalności; 6) Udział w komisjach przeprowadzających postępowanie o udzielenie zamówienia publicznego poniżej wartości progowej w zakresie działalności sekcji. 7) Opracowywanie i przygotowywanie dokumentacji przetargowych oraz współpraca w tym zakresie z Wydziałem Zamówień Publicznych; 8) Sporządzanie zamówień na dostawy sprzętu i materiałów w zakresie swojej działalności; 9) Kompletowanie rachunków i faktur, sprawdzanie ich pod względem merytorycznym; 10) Prowadzenie kontroli merytorycznej dowodów księgowych; 11) Weryfikacja dokumentów finansowych w zakresie poprawności merytorycznej i finansowej; 12) Wystawianie i podpisywanie dokumentów przychodowo-rozchodowych; 13) Stała współpraca z komórką finansową Wydziału Zaopatrzenia w zakresie swoich kompetencji.14) Wycena arkuszy spisowych inwentaryzacji, wykazów do kwalifikacji i likwidacji; 15) Wycena szkód oraz zdjęcie z ewidencji na podstawie dokumentów otrzymanych z Wydziału Finansów i Budżetu KSP; 16) Prowadzenie (w formie manualnej i elektronicznej w tym w SWOP) ewidencji ilościowo-wartościowej mundurowej na podstawie zatwierdzonych dokumentów przychodowo rozchodowych; 17) Udział w komisjach inwentaryzacyjnych, likwidacjach i kwalifikacjach w magazynach Wydziału Zaopatrzenia KSP oraz w zaopatrywanych jednostkach; 18) Sporządzanie informacji i analiz dla potrzeb kierownictwa z zakresu swojej działalności; 19) Koordynowanie prawidłowego wykorzystania darowizn rzeczowych i środków finansowych pozyskanych od sponsorów oraz ich rozliczanie; 20) Przedkładanie Zastępcy Naczelnika Wydziału nie rzadziej niż raz na kwartał protokołu z rozliczenia zużytych materiałów krawieckich; 21) Wykonywanie zadań administratora merytorycznego oraz administratora użytkowników aplikacji Elektroniczna Karta Mundurowa (EKM); 22) Wykonywanie czynności związanych zprowadzeniem aplikacji Elektroniczna Karta Mundurowa; 23) Wykonywanie przeglądów instancyjnych w ramach gospodarowania sprzętem będącym w gestii Wydziału; 24) Przestrzeganie tajemnicy prawnie chronionej; 25) Wykonywanie czynności związanych z archiwizacją dokumentacji zgodnie z Jednolitym rzeczowym wykazem akt Policji; 24) Przestrzeganie ustalonego w Komendzie Stołecznej Policji czasu pracy, porządku i regulaminu pracy oraz innych wewnętrznych regulacji, zarządzeń i procedur obowiązujących na stanowisku; 25) Znajomość i przestrzeganie przepisów prawa związanych z realizowanym zakresem czynności; 26) Sumienne i staranne wykonywanie pracy i stosowanie poleceń przełożonych, które dotyczą pracy, jeżeli nie są sprzeczne z przepisami prawa lub umową o pracę; 27) Przestrzeganie przy realizacji zadań wynikających z zakresu czynności limitu środków finansowych wyznaczonego na dany okres lub realizację danego zadania*; 28) Realizacja zadań wynikających z zakresu czynności w sposób oszczędny i racjonalny; 29) Przejawianie inicjatywy w celu osiągnięcia jak najlepszych wyników w zakresie fachowości, sprawności i terminowości wykonywania przydzielanych zadań; 30) Dbałość o dobro pracodawcy, chronienie jego mienia oraz zachowanie w tajemnicy informacji, których ujawnienie mogłoby narazić pracodawcę na szkodę; 31) Przestrzeganie zasad BHP oraz ochrony przeciwpożarowej, w tym udział w wymaganychszkoleniach z tego zakresu; 32) Dbałość o należyty stan urządzeń i sprzętu oraz o porządek i ład w miejscu pracy; 33) Stosowanie środków ochrony zbiorowej i indywidualnej zgodnie z ich przeznaczeniem; 34) Poddawanie się badaniom lekarskim: wstępnym, okresowym, kontrolnym, innym wymaganym i stosowanie się do wskazań lekarskich; 35) Niezwłoczne zawiadamianie przełożonych o zauważonym w Komendzie wypadku albo zagrożeniu życia lub zdrowia ludzkiego; 36) Niezwłoczne pisemne informowanie Naczelnika Wydziału Kadr Komendy Stołecznej Policji za pośrednictwem Naczelnika Wydziału Zaopatrzenia KSP - o zmianie danych, niezbędnych do dokonania zgłoszenia do ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego oraz danych w Systemie Wspomagania Obsługi Policji, m.in. stan cywilny i rodzinny, stopień niepełnosprawności, adres zameldowania/zamieszkania do korespondencji, decyzja o przyznaniu emerytury/renty oraz innychzmianach, które mogą mieć wpływ na zakres praw i obowiązków pracownika; 37) Niezwłoczne powiadomienie przełożonego o zniszczeniu lub zagubieniu dokumentów służbowych; 38) Niezwłoczne pisemne powiadomienie Naczelnika Wydziału Kadr Komendy Stołecznej Policji o zniszczeniu lub zagubieniu legitymacji pracowniczej; 39) Przestrzeganie tajemnicy określonej w odrębnych przepisach; 40) Przestrzeganie zasad współżycia społecznego, okazywania koleżeńskiego stosunku współpracownikom;41) Zadanie dodatkowe: realizacja zadań związanych z organizacją zabezpieczenia logistycznego akcji/operacji policyjnych.
Komenda Stołeczna Policji - 2020-11-20 - Warszawa (mazowieckie)

dostarczanie zlecanych towarów na terenie Polski i Niemiec, prowadzenie dokumentacjitransportwowych
USŁUGI TRANSPORTOWE ARTUR CALÓW - 2017-10-20 - Gubin (lubuskie)

- realizacja zadań związanych z całokształtem problematyki monitorowania środowiska informacyjnego- archiwizowanie dokumentacji z realizowanych zadań
8 Kujawsko-Pomorska Brygada Obrony Terytorialnej - 2018-02-24 - Bydgoszcz (kujawsko-pomorskie)

Reklama, pozyskiwanie klientów
kontakt przez PUP - 2018-06-01 - Kraków (małopolskie)

rejestrowanie spraw, gromadzenie dokumentacji do ujawnienia wpisów w księgach wieczystych, przygotowanie wniosków o złożenie oraz wpis w księgach wieczystych, wysyłka korespondencji, archiwizowanie dokumentacji
kontakt przez PUP - 2018-06-29 - Rzeszów (podkarpackie)