Stanowisko: RECEPCJONISTA/-KA

Wynagrodzenie: od 2 500 PLN

Zakres obowiązków: wprowadzanie wymaganych danych do systemu informatycznego w Przychodni Przyszpitalnej oraz ich bieżąca aktualizacja, rejestracja pacjentów poprzez, odwoływanie wizyt, przygotowywanie list pacjentów do poszczególnych poradni na każdy dzień pracy i dostarczanie ich wraz z dokumentacją indywidualną pacjenta do poszczególnych gabinetów, dostarczanie do poszczególnych gabinetów dokumentacji medycznej pacjentów zgodnie z grafikiem pracy lekarzy, zgodnie z zapisem komputerowym przyjęć oraz odbiór i zabezpieczenie tej dokumentacji z poszczególnych gabinetów, odbiór i dołączanie badań diagnostycznych do indywidualnej dokumentacji medycznej pacjenta, przed wizytą pacjenta w poradni ponowne sprawdzenie czy wszystkie wymagane prawem dane są wprowadzone do systemu informatycznego w szczególności: ubezpieczenie, skierowanie, ścisłe przestrzeganie obowiązującego obiegu dokumentacji medycznej pomiędzy rejestracją archiwum i innymi komórkami organizacyjnymi, zgodnie z kompetencjami, zabezpieczenie dokumentacji medycznej w kartotekach, wprowadzanie danych do systemu informatycznego przy przyjęciach planowych do szpitala, ścisła współpraca z zespołem pielęgniarskim Przychodni Przyszpitalnej, przestrzeganie obowiązujących na terenie Szpitala regulaminów, instrukcji, procedur, przepisów BHP, P/POŻ, ustawy o ochronie danych osobowych oraz zapisów Karty Praw Pacjenta, przestrzeganie aktów wewnętrznych oraz regulacji wynikających z wdrożonego ZSZ, przyjmowanie opłat za xero dokumentacji medycznej oraz opłat od osób nieuprawnionych do bezpłatnych świadczeń medycznych i rozliczania się z kasą szpitala z tych opłat, zachowanie właściwej postawy etycznej, kultury osobistej, wyrozumiałości i uprzejmości w kontaktach z pacjentami, realizowanie innych poleceń przełożonych związanych z prowadzoną działalnością nieujętych powyżej, wykonywanie innych prac zleconych przez przełożonego, związanych z zajmowanym stanowiskiem, nie objętych podanym, zakresem obowiązków.

Data publikacji: 2017-12-21

Lokalizacja: Warszawa (mazowieckie)

Pracodawca: Probet Sp. z o.o.

Ta oferta pracy może już nie być aktualna!

Oferta pracy pochodzi z Powiatowego Urzędu Pracy.

Miejsce pracy:
Cegłowska, 01-809 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie

Rodzaj obowiązków na tym stanowisku pracy: Zakres obowiązków

Zakres obowiązków:
wprowadzanie wymaganych danych do systemu informatycznego w Przychodni Przyszpitalnej oraz ich bieżąca aktualizacja, rejestracja pacjentów poprzez, odwoływanie wizyt, przygotowywanie list pacjentów do poszczególnych poradni na każdy dzień pracy i dostarczanie ich wraz z dokumentacją indywidualną pacjenta do poszczególnych gabinetów, dostarczanie do poszczególnych gabinetów dokumentacji medycznej pacjentów zgodnie z grafikiem pracy lekarzy, zgodnie z zapisem komputerowym przyjęć oraz odbiór i zabezpieczenie tej dokumentacji z poszczególnych gabinetów, odbiór i dołączanie badań diagnostycznych do indywidualnej dokumentacji medycznej pacjenta, przed wizytą pacjenta w poradni ponowne sprawdzenie czy wszystkie wymagane prawem dane są wprowadzone do systemu informatycznego w szczególności: ubezpieczenie, skierowanie, ścisłe przestrzeganie obowiązującego obiegu dokumentacji medycznej pomiędzy rejestracją archiwum i innymi komórkami organizacyjnymi, zgodnie z kompetencjami, zabezpieczenie dokumentacji medycznej w kartotekach, wprowadzanie danych do systemu informatycznego przy przyjęciach planowych do szpitala, ścisła współpraca z zespołem pielęgniarskim Przychodni Przyszpitalnej, przestrzeganie obowiązujących na terenie Szpitala regulaminów, instrukcji, procedur, przepisów BHP, P/POŻ, ustawy o ochronie danych osobowych oraz zapisów Karty Praw Pacjenta, przestrzeganie aktów wewnętrznych oraz regulacji wynikających z wdrożonego ZSZ, przyjmowanie opłat za xero dokumentacji medycznej oraz opłat od osób nieuprawnionych do bezpłatnych świadczeń medycznych i rozliczania się z kasą szpitala z tych opłat, zachowanie właściwej postawy etycznej, kultury osobistej, wyrozumiałości i uprzejmości w kontaktach z pacjentami, realizowanie innych poleceń przełożonych związanych z prowadzoną działalnością nieujętych powyżej, wykonywanie innych prac zleconych przez przełożonego, związanych z zajmowanym stanowiskiem, nie objętych podanym, zakresem obowiązków.

Forma zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Wymiar etatu: 1

Zmianowość pracy: dwie zmiany

Liczba godzin pracy w tygodniu: 40

Rodzaj wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto

Wysokość wynagrodzenia brutto: od 2 500 PLN

System wynagradzania pracowników na tym stanowisku: Czasowy ze stawką miesięczną

Nazwa stanowiska: RECEPCJONISTA/-KA

Miejscowść, w której pracownik będzie pracował: Warszawa

Województwo, w którym pracownik będzie pracował: mazowieckie

Powiat, w którym pracownik będzie pracował: m.st. Warszawa

Gmina, w którym pracownik będzie pracował: M.st. Warszawa

Państwo, w którym pracownik będzie pracował: Polska

Zawód: recepcjonista

Forma zatrudnienia: Umowa o pracę

Wysokość wynagrodzenia i typ stawki: od 2 500 PLN

Data rozpoczęcia pracy: 19.12.2017

Wymagane wykształcenie dla kandydatów na to stanowisko: średnie ogólnokształcące

wymagania_wymaganiaKonieczne_jezyki_0: angielski, w mowie - dobry, w piśmie - dobry

Dodatkowe informacje odnośnie wymagań dla kandydatów na to stanowisko:
OFERTA PRACY DLA OSOBY Z NIEPEŁNOSPRAWNOŚCIĄWymagania: wykształcenie średnie, bardzo dobra obsługa komputera, znajomość obsługi urządzeń biurowych, co najmniej 2 lata doświadczenia zawodowego, komunikatywna znajomość języka angielskiego. Obowiązki: wprowadzanie wymaganych danych do systemu informatycznego w Przychodni Przyszpitalnej oraz ich bieżąca aktualizacja, rejestracja pacjentów poprzez, odwoływanie wizyt, przygotowywanie list pacjentów do poszczególnych poradni na każdy dzień pracy i dostarczanie ich wraz z dokumentacją indywidualną pacjenta do poszczególnych gabinetów, dostarczanie do poszczególnych gabinetów dokumentacji medycznej pacjentów zgodnie z grafikiem pracy lekarzy, zgodnie z zapisem komputerowym przyjęć oraz odbiór i zabezpieczenie tej dokumentacji z poszczególnych gabinetów, odbiór i dołączanie badań diagnostycznych do indywidualnej dokumentacji medycznej pacjenta, przed wizytą pacjenta w poradni ponowne sprawdzenie czy wszystkie wymagane prawem dane są wprowadzone do systemu informatycznego w szczególności: ubezpieczenie, skierowanie, ścisłe przestrzeganie obowiązującego obiegu dokumentacji medycznej pomiędzy rejestracją archiwum i innymi komórkami organizacyjnymi, zgodnie z kompetencjami, zabezpieczenie dokumentacji medycznej w kartotekach, wprowadzanie danych do systemu informatycznego przy przyjęciach planowych do szpitala, ścisła współpraca z zespołem pielęgniarskim Przychodni Przyszpitalnej, przestrzeganie obowiązujących na terenie Szpitala regulaminów, instrukcji, procedur, przepisów BHP, P/POŻ, ustawy o ochronie danych osobowych oraz zapisów Karty Praw Pacjenta, przestrzeganie aktów wewnętrznych oraz regulacji wynikających z wdrożonego ZSZ, przyjmowanie opłat za xero dokumentacji medycznej oraz opłat od osób nieuprawnionych do bezpłatnych świadczeń medycznych i rozliczania się z kasą szpitala z tych opłat, zachowanie właściwej postawy etycznej, kultury osobistej, wyrozumiałości i uprzejmości w kontaktach z pacjentami, realizowanie innych poleceń przełożonych związanych z prowadzoną działalnością nieujętych powyżej, wykonywanie innych prac zleconych przez przełożonego, związanych z zajmowanym stanowiskiem, nie objętych podanym, zakresem obowiązków.[CV na e-mail: r.niedzielski (at) probet.info.pl]

Wymagania odnośnie stażu pracy: lata: 2

Nazwa pracodawcy: Probet Sp. z o.o.

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Nazwa urzędu publikującego ogłoszenie o pracę: Urząd Pracy Miasta Stołecznego Warszawy

Adres pracodawcy:
Limanowskiego 9/1, 41-506 Chorzów, powiat: m. Chorzów, woj: śląskie

Język aplikacji o pracę: polski

Wymagane dokumenty aplikacyjne: CV na e-mail

Sposób przekazania dokumentów aplikacyjnych: Preferowane formy kontaktu: e-mail

Typ podmiotu pracodawcy: UP

Województwo pracodawcy: śląskie

Powiat pracodawcy: m. Chorzów

Gmina pracodawcy: Chorzów

Kraj pracodawcy: Polska

Miejscowość pracodawcy: Chorzów

Ulica pracodawcy: Limanowskiego

Numer budynku pracodawcy: 9

Oferta zgłoszona przez: Urząd Pracy Miasta Stołecznego Warszawy

Liczba wolnych miejsc pracy na to stanowisko pracy: 1

Liczba wolnych miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych: 1

Zawód wykonywany przez pracownika: recepcjonista

Data dodania oferty pracy: 21.12.2017

Oferta pracy ważna do: 31.12.2017

Data udostępnienia oferty pracy: 21.12.2017

Data przyjęcia oferty pracy: 21.12.2017

Typ oferowanej pracy: Oferta pracy

• Praca
• Powiaty
• Miejscowości
• Pracodawcy
• Stanowiska
•