Stanowisko: GŁÓWNY KSIĘGOWY

Wynagrodzenie: od 4 940 PLN

Zakres obowiązków: Prowadzenie rachunkowości, księgowości i gospodarki finansowej Zespołu Szkół nr 10 zgodnie z obowiązującymi przepisami i zasadami. Kontrola dokumentów, analizy, opracowania planów finansowych i przepisów wewnętrznych dot. prowadzenia rachunkowości, sporządzanie sprawozdań finansowych, analiza stanu należności i zobowiązań, rozliczeń dochodów i wydatków budżetowych.

Data publikacji: 2018-07-19

Lokalizacja: Lublin (lubelskie)

Pracodawca: ZESPÓŁ SZKÓŁ NR 10 W LUBLINIE

Ta oferta pracy może już nie być aktualna!

Oferta pracy pochodzi z Powiatowego Urzędu Pracy.

Miejsce pracy:
BIEDRONKI 13, 20-543 Lublin, powiat: m. Lublin, woj: lubelskie

Rodzaj obowiązków na tym stanowisku pracy: Zakres obowiązków

Zakres obowiązków:
Prowadzenie rachunkowości, księgowości i gospodarki finansowej Zespołu Szkół nr 10 zgodnie z obowiązującymi przepisami i zasadami. Kontrola dokumentów, analizy, opracowania planów finansowych i przepisów wewnętrznych dot. prowadzenia rachunkowości, sporządzanie sprawozdań finansowych, analiza stanu należności i zobowiązań, rozliczeń dochodów i wydatków budżetowych.

Forma zatrudnienia: Umowa o pracę na czas nieokreślony

Wymiar etatu: 1

Zmianowość pracy: jedna zmiana

Liczba godzin pracy w tygodniu: 40

warunkiPracyIPlacy_lGodzinWMiesiacu: 160

Rodzaj wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto

Wysokość wynagrodzenia brutto: od 4 940 PLN

System wynagradzania pracowników na tym stanowisku: Czasowy ze stawką miesięczną

Nazwa stanowiska: GŁÓWNY KSIĘGOWY

Miejscowść, w której pracownik będzie pracował: Lublin

Województwo, w którym pracownik będzie pracował: lubelskie

Powiat, w którym pracownik będzie pracował: m. Lublin

Gmina, w którym pracownik będzie pracował: Lublin

Państwo, w którym pracownik będzie pracował: Polska

Czy jest to praca stała?: 1

Zawód: główny księgowy

Dokładniejszy opis oferty pracy: praca stała

Forma zatrudnienia: Umowa o pracę

Wysokość wynagrodzenia i typ stawki: od 4 940 PLN

Data rozpoczęcia pracy: 01.08.2018

Wymagane wykształcenie dla kandydatów na to stanowisko: średnie zawodowe, ekonomiczne

Wymagane uprawnienia / certyfikaty dla kandydatów: Obsługa komputera

Wymagane uprawnienia / certyfikaty:
umiejętność obsługi komputerowych programów księgowych

Wymagane uprawnienia / certyfikaty: Obsługa programów pakietu MS OFFICE

wymagania_wymaganiaPozadane_wyksztalcenia_0: wyższe (w tym licencjat), ekonomiczne

Dodatkowe informacje odnośnie wymagań dla kandydatów na to stanowisko:
Wymagania niezbędne (art. 54 ust. 2 ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych, Dz. U. 157, poz. 1240 ze zm.)Kandydat:1. ma obywatelstwo państwa członkowskiego Unii Europejskiej, Konfederacji Szwajcarskiej lub państwa członkowskiego Europejskiego Porozumieniao Wolnym Handlu (EFTA) strony umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym, chyba, że odrębne ustawy uzależniają zatrudnieniew jednostce sektora finansów publicznych od posiadania obywatelstwa polskiego,2. posiada znajomość języka polskiego w mowie i piśmie w zakresie koniecznymdo wykonywania obowiązków głównego księgowego,3. ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,4. nie był prawomocnie skazany za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe,5. spełnia jeden z poniższych warunków:a. ukończył ekonomiczne jednolite studia magisterskie, ekonomiczne wyższe studia zawodowe, uzupełniające ekonomiczne studia magisterskie lub ekonomiczne studia podyplomowe i posiada co najmniej trzyletnią praktykę w księgowości,b. ukończył szkołę średnią, policealną lub pomaturalną szkołę ekonomiczną i posiada co najmniej sześcioletnią praktykęw księgowości,c. jest wpisany do rejestru biegłych rewidentów na podstawie odrębnych przepisów,d. posiada certyfikat księgowy uprawniający do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych albo świadectwo kwalifikacyjne uprawniające do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych, wydane na podstawie odrębnych przepisów,6. stan zdrowia pozwala na zatrudnienie na określonym stanowisku,7. ma nieposzlakowaną opinię,8. posiada umiejętność obsługi komputera w zakresie: programy księgowe, pakiet biurowy, poczta elektroniczna, Internet.III. Wymagania dodatkowe:1. Kursy doskonalące.2. Doświadczenie w pracy w oświatowych jednostkach samorządowych.3. Znajomość zagadnień związanych z zajmowanym stanowiskiem.4. Biegła znajomość obsługi programu KSAT.5. Znajomość Systemu Bankowości Elektronicznej.6. Znajomość regulacji prawnych w zakresie: administracji samorządowej, kodeksu postępowania administracyjnego, ustawy o finansach publicznych, ustawy o rachunkowości, sprawozdawczości budżetowej, prawa podatkowego (w tym podatku VAT), Karty Nauczyciela, ustawy o zamówieniach publicznych, Kodeksu pracy, przepisów dotyczących zasad wykorzystania środków unijnych.7. Znajomość rozliczeń z ZUS program PŁATNIK.8. Umiejętność wykonywania sprawozdań, opracowań, planów.9. Umiejętność podejmowania samodzielnych decyzji.10. Umiejętność współpracy w zespole.11. Odporność na stres.12. Komunikatywność.13. Wysoka kultura osobista.

Wymagania odnośnie stażu pracy: lata: 3

Nazwa pracodawcy: ZESPÓŁ SZKÓŁ NR 10 W LUBLINIE

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Nazwa urzędu publikującego ogłoszenie o pracę: Miejski Urząd Pracy w Lublinie

Adres pracodawcy:
BIEDRONKI 13, 20-543 Lublin, powiat: m. Lublin, woj: lubelskie

Język aplikacji o pracę: polski

Wymagane dokumenty aplikacyjne:
1. Życiorys (CV).2. List motywacyjny.Życiorys (CV) oraz list motywacyjny należy opatrzyć własnoręcznym podpisem, klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. 2016 r. poz. 922) oraz numerem telefonu kontaktowego lub e-mailem.3. Kserokopia dokumentu potwierdzającego wymagane wykształcenie.4. Kserokopie świadectw pracy lub zaświadczeń dokumentujących posiadany staż pracy(zaświadczenie o zatrudnieniu dokumentuje wyłącznie bieżący okres zatrudnienia, tj. niezakończony stosunek pracy oraz okresy zatrudnienia poświadczone przed wejściem w życie przepisów nakazujących wydawanie świadectw pracy).5. Kserokopia dokumentu potwierdzającego posiadanie obywatelstwa polskiego kserokopia ważnego dowodu osobistego lub paszportu.6. Kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.7. Oświadczenie kandydata o pełnej zdolności do czynności prawnychi korzystaniu z pełni praw publicznych.8. Oświadczenie, ze nie był prawomocnie skazany za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe (wzór ww. oświadczeń w wersji elektronicznej do pobrania na stronie internetowej Zespołu Szkół nr 10w Lublinie, w wersji papierowej w sekretariacie Zespołu Szkół nr 10).9. Zaświadczenie o niekaralności (informacja z Krajowego Rejestru Karnegoo niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe dokument przedstawia jedynie osoba, której zostanie przedstawiona propozycja pracy).10. Kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacjei umiejętności, tj. certyfikaty, zaświadczenia o ukończonych kursachi szkoleniach, referencje z poprzednich miejsc pracy (jeżeli kandydat takie posiada).11. Dokumenty w języku obcym należy przedłożyć wraz z ich tłumaczeniem na język polski dokonanym przez tłumacza przysięgłego.Więcej informacji na stronie:http://www.zs10.lublin.pl/2018/07/13/ogloszenie-o-naborze-na-stanowisko-glownego-ksiegowego/

Sposób przekazania dokumentów aplikacyjnych:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, poczta, inny - Wymagane dokumenty aplikacyjne należy dostarczyć do Zespołu Szkół nr 10 w Lublinie lub przesłać na adres: Zespół Szkół nr 10, ul. Biedronki 13, 20-543 Lublin z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko: główny księgowy w Zespole Szkół nr 10 w Lublinie w terminie do dnia 26 lipca 2018 r.

Typ podmiotu pracodawcy: UP

Województwo pracodawcy: lubelskie

Powiat pracodawcy: m. Lublin

Gmina pracodawcy: Lublin

Kraj pracodawcy: Polska

Miejscowość pracodawcy: Lublin

Ulica pracodawcy: BIEDRONKI

Numer budynku pracodawcy: 13

Oferta zgłoszona przez: Miejski Urząd Pracy w Lublinie

Liczba wolnych miejsc pracy na to stanowisko pracy: 1

Liczba wolnych miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych: 0

Zawód wykonywany przez pracownika: główny księgowy

Data ostatniej aktualizacji oferty pracy: 19.07.2018

Data dodania oferty pracy: 16.07.2018

Oferta pracy ważna do: 26.07.2018

Data udostępnienia oferty pracy: 16.07.2018

Data przyjęcia oferty pracy: 16.07.2018

Typ oferowanej pracy: Oferta pracy

• Praca
• Powiaty
• Miejscowości
• Pracodawcy
• Stanowiska
•