Stanowisko: OD PODINSPEKTORA DO STARSZEGO INSPEKTORA

Wynagrodzenie: 2 400 - 3 400 PLN

Zakres obowiązków: 1. Współpraca przy projektach wydawniczych Urzędu.2. Samodzielne planowanie zawartości publikacji i materiałów informacyjno-promocyjnych Urzędu.3. Samodzielne pozyskiwanie informacji i weryfikacja danych pod kątem ich przydatności do publikacji.4. Samodzielne przygotowywanie materiałów w tym newsów na strony www, wywiadów, relacji z targów, konferencji i innych wydarzeń.5. Redakcja tekstów przygotowanych przez inne komórki organizacyjne Urzędu tworzenie treści na FaceBook.6. Analiza bieżących trendów w social media.7. Koordynowanie i organizowanie wydarzeń promocyjnych związanych z działalnością Urzędu, w tym targów pracy, seminariów, konferencji, warsztatów.

Data publikacji: 2017-07-12

Lokalizacja: Gdańsk (pomorskie)

Pracodawca: Wojewódzki Urząd Pracy w Gdańsku

Ta oferta pracy może już nie być aktualna!

Oferta pracy pochodzi z Powiatowego Urzędu Pracy.

Miejsce pracy:
Podwale Przedmiejskie 30, 80-824 Gdańsk, powiat: m. Gdańsk, woj: pomorskie

Rodzaj obowiązków na tym stanowisku pracy: Zakres obowiązków

Zakres obowiązków:
1. Współpraca przy projektach wydawniczych Urzędu.2. Samodzielne planowanie zawartości publikacji i materiałów informacyjno-promocyjnych Urzędu.3. Samodzielne pozyskiwanie informacji i weryfikacja danych pod kątem ich przydatności do publikacji.4. Samodzielne przygotowywanie materiałów w tym newsów na strony www, wywiadów, relacji z targów, konferencji i innych wydarzeń.5. Redakcja tekstów przygotowanych przez inne komórki organizacyjne Urzędu tworzenie treści na FaceBook.6. Analiza bieżących trendów w social media.7. Koordynowanie i organizowanie wydarzeń promocyjnych związanych z działalnością Urzędu, w tym targów pracy, seminariów, konferencji, warsztatów.

Forma zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Wymiar etatu: 1

Zmianowość pracy: jedna zmiana

Liczba godzin pracy w tygodniu: 40

Rodzaj wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto

Wysokość wynagrodzenia brutto: 2 400 - 3 400 PLN

System wynagradzania pracowników na tym stanowisku: Czasowy ze stawką miesięczną

Nazwa stanowiska: OD PODINSPEKTORA DO STARSZEGO INSPEKTORA

Miejscowść, w której pracownik będzie pracował: Gdańsk

Województwo, w którym pracownik będzie pracował: pomorskie

Powiat, w którym pracownik będzie pracował: m. Gdańsk

Gmina, w którym pracownik będzie pracował: Gdańsk

Państwo, w którym pracownik będzie pracował: Polska

Zawód: pozostali pracownicy obsługi biurowej

Forma zatrudnienia: Umowa o pracę

Wysokość wynagrodzenia i typ stawki: 2 400 - 3 400 PLN

Data rozpoczęcia pracy: 14.08.2017

Wymagane wykształcenie dla kandydatów na to stanowisko: wyższe (w tym licencjat)

Dodatkowe informacje odnośnie wymagań dla kandydatów na to stanowisko:
1. Wykształcenie wyższe. 2. Biegłość w pisaniu i redagowaniu tekstów informacyjnych. 3. Dobra znajomość social media. 4. Znajomość pakietu MS Office.5. Osoba nie skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.6. Nieposzlakowana opinia, pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych.7. Osoba posiadająca obywatelstwo polskie albo osoba będąca obywatelem państwa Unii Europejskiej lub innego państwa, której na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej posiadająca znajomość języka polskiego potwierdzoną dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej. Wymagania dodatkowe: 1. Preferowane wykształcenie na kierunkach: komunikacja społeczna, dziennikarstwo, filologia polska. 2. Podstawowa wiedza z zakresu działalności samorządu województwa oraz WUP.3. Ponadto: umiejętność pracy w zespole, umiejętność pracy pod presją czasu, komunikatywność, kreatywność. Miejsce pracy: Gdańsk. Kontakt: 1. Osoby zainteresowane prosimy o składanie ofert na adres: Wojewódzki Urząd Pracy w Gdańsku, 80-824Gdańsk, ul. Podwale Przedmiejskie 30 z dopiskiem: Oferta Pracy Nr 11/17 w terminie do dnia 21.07.2017 r. do godziny 15.30. Decyduje data i godzina wpływu oferty do Urzędu.

Nazwa pracodawcy: Wojewódzki Urząd Pracy w Gdańsku

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Nazwa urzędu publikującego ogłoszenie o pracę: Gdański Urząd Pracy

Adres pracodawcy:
Podwale Przedmiejskie 30, 80-824 Gdańsk, powiat: m. Gdańsk, woj: pomorskie

Język aplikacji o pracę: polski

Wymagane dokumenty aplikacyjne:
1. List motywacyjny oraz informacje (CV), o których mowa w art. 22 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (t.j. Dz.U. z 2016 poz. 902 ze zm.). 2. Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje i staż pracy.3. Kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach.4. Oświadczenie o niekaralności, posiadanym obywatelstwie (w przypadku osoby będącej obywatelem państwa Unii Europejskiej lub innego państwa, której na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej kserokopia dokumentu potwierdzającego posiadanie znajomości języka polskiego określonego w przepisach osłużbie cywilnej), pełnej zdolności do czynności prawnych, korzystaniu z pełni praw publicznych oraz o posiadaniu nieposzlakowanej opinii (wzór oświadczenia dostępny w BIP Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku).5. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru.6. Inne dokumenty, które kandydat uważa za ważne dla jego przyszłej kariery, w tym referencje.

Sposób przekazania dokumentów aplikacyjnych: Preferowane formy kontaktu: osobiście

Typ podmiotu pracodawcy: UP

Województwo pracodawcy: pomorskie

Powiat pracodawcy: m. Gdańsk

Gmina pracodawcy: Gdańsk

Kraj pracodawcy: Polska

Miejscowość pracodawcy: Gdańsk

Ulica pracodawcy: Podwale Przedmiejskie

Numer budynku pracodawcy: 30

Oferta zgłoszona przez: Gdański Urząd Pracy

Liczba wolnych miejsc pracy na to stanowisko pracy: 1

Liczba wolnych miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych: 0

Zawód wykonywany przez pracownika: pozostali pracownicy obsługi biurowej

Data ostatniej aktualizacji oferty pracy: 12.07.2017

Data dodania oferty pracy: 11.07.2017

Oferta pracy ważna do: 21.07.2017

Data udostępnienia oferty pracy: 11.07.2017

Data przyjęcia oferty pracy: 11.07.2017

Typ oferowanej pracy: Oferta pracy

• Praca
• Powiaty
• Miejscowości
• Pracodawcy
• Stanowiska
•