NAUCZYCIEL Płock oferta pracy Zespół Szkół Zawodowych im. Marii Skłodowskiej-Curie w Płocku
Stanowisko: NAUCZYCIEL
Wynagrodzenie: od 2 361 PLN
Zakres obowiązków: Nauczyciel przedmiotów zawodowych mechanicznych (w tym mechanicznych samochodowych)
Data publikacji: 2018-04-03
Lokalizacja: Płock (mazowieckie)
Pracodawca: Zespół Szkół Zawodowych im. Marii Skłodowskiej-Curie w Płocku
Ta oferta pracy może już nie być aktualna!
Oferta pracy pochodzi z Powiatowego Urzędu Pracy.
Miejsce pracy:Narodowych Sił Zbrojnych 7, 09-400 Płock, powiat: m. Płock, woj: mazowieckie
Rodzaj obowiązków na tym stanowisku pracy: Zakres obowiązków
Zakres obowiązków:
Nauczyciel przedmiotów zawodowych mechanicznych (w tym mechanicznych samochodowych)
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony
Wymiar etatu: 1
Zmianowość pracy: jedna zmiana
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40
Rodzaj wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto
Wysokość wynagrodzenia brutto: od 2 361 PLN
Opis wynagrodzenia dla pracujących na tym stanowisku: wynagrodzenie zgodne z Kartą Nauczyciela
System wynagradzania pracowników na tym stanowisku: Czasowy ze stawką miesięczną
Nazwa stanowiska: NAUCZYCIEL
Miejscowść, w której pracownik będzie pracował: Płock
Województwo, w którym pracownik będzie pracował: mazowieckie
Powiat, w którym pracownik będzie pracował: m. Płock
Gmina, w którym pracownik będzie pracował: Płock
Państwo, w którym pracownik będzie pracował: Polska
Zawód: nauczyciel przedmiotów zawodowych technicznych
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę
Wysokość wynagrodzenia i typ stawki: od 2 361 PLN
Data rozpoczęcia pracy: 01.09.2018
Data zakończenia pracy: 31.08.2019
Wymagane wykształcenie dla kandydatów na to stanowisko:
wyższe (w tym licencjat), mechaniczne, kierunek: inżynier mechanik
wymagania_wymaganiaPozadane_uprawnienia_0: przygotowanie pedagogiczne
Dodatkowe informacje odnośnie wymagań dla kandydatów na to stanowisko: mile widziane przygotowanie pedagogiczne
Nazwa pracodawcy:
Zespół Szkół Zawodowych im. Marii Skłodowskiej-Curie w Płocku
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Nazwa urzędu publikującego ogłoszenie o pracę: Miejski Urząd Pracy w Płocku
Adres pracodawcy:
09-400 Płock, powiat: m. Płock, woj: mazowieckie
Język aplikacji o pracę: polski
Wymagane dokumenty aplikacyjne: cv
Sposób przekazania dokumentów aplikacyjnych: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail
Typ podmiotu pracodawcy: UP
Województwo pracodawcy: mazowieckie
Powiat pracodawcy: m. Płock
Gmina pracodawcy: Płock
Kraj pracodawcy: Polska
Miejscowość pracodawcy: Płock
Profil działalności pracodawcy: Pedagogiczna
Oferta zgłoszona przez: Miejski Urząd Pracy w Płocku
Liczba wolnych miejsc pracy na to stanowisko pracy: 2
Liczba wolnych miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych: 0
Zawód wykonywany przez pracownika: nauczyciel przedmiotów zawodowych technicznych
Data dodania oferty pracy: 03.04.2018
Oferta pracy ważna do: 30.04.2018
Data udostępnienia oferty pracy: 03.04.2018
Data przyjęcia oferty pracy: 03.04.2018
Typ oferowanej pracy: Oferta pracy
Podobne oferty pracy
do uzgodnienia
kontakt przez PUP - 2018-07-10 - Radom (mazowieckie)
Nauczyciel chemii.
ZESPÓŁ SZKÓŁ GASTRONOMICZNYCH W PILE - 2018-08-09 - Piła (wielkopolskie)
wg zawodu
Zespół Szkół Agrotechnicznych w Mińsku Mazowieckim - 2016-08-05 - Mińsk Mazowiecki (mazowieckie)
prace budowlane
Zakład Usługowy Ogólno Budowlany Zarzycki Gadzina - 2015-12-03 - Kamienna Góra (dolnośląskie)
nauczyciel j. angielskiego w klasach 0-VI.
Publiczna Szkoła Podstawowa Stowarzyszenia Przyjaciół Szkół Katolickich w Kurowie - 2017-08-25 - Kurów (małopolskie)
Nauczyciel historii
Publiczna Szkoła Podstawowa w Szwarszowicach - 2017-10-31 - Szwarszowice (świętokrzyskie)
Pomoc nauczyciela w szczególności jest zobowiązana do: - przestrzegania ustalonego w przedszkolu czasu pracy i wykorzystywania go w sposób najbardziej efektywny;- sumiennego, starannego i terminowego wykonywania powierzonej pracy w czasie i miejscu określonym przez dyrektora, kierownika gospodarczego lub nauczyciela jako swoich bezpośrednich przełożonych;- zgłaszania i eliminowania zagrożeń w budynku i na terenie przedszkola mogących spowodować wypadek;- przestrzegania regulaminu pracy;Przestrzeganie dyscypliny pracy a w szczególności:- punktualne przychodzenie i wychodzenie z pracy;- wpisywanie się na listę obecności;- każdorazowa nieobecność w pracy musi być zgłoszona i usprawiedliwiona;- przestrzegania przepisów oraz zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, a także przepisów przeciwpożarowych;- wykonywanie badań profilaktycznych zgodnie z obowiązującymi przepisami.- przestrzegania tajemnicy służbowej;- przestrzegania ustalonego w przedszkolu współżycia społecznego porządku i zasad etyki; - uczestnictwa w szkoleniach i instruktażach dotyczących bhp i p.poż oraz HACCAP;- współpracy z dyrektorem i kierownikiem gospodarczym oraz innymi pracownikami;- dbania o dobro przedszkola, ochrony mienia i używania go zgodnie z przeznaczeniem oraz ponoszenia odpowiedzialności za niezgodne z ustalonym porządkiem wykonywanie zadań wynikających z zakresu obowiązków, a także informowania dyrektora lub kierownika gospodarczego o napotykanych trudnościach w wykonywaniu powierzonych obowiązków.Pomoc nauczyciela winna cechować sumienność w wykonywaniu powierzonych obowiązków, troska o ład i porządek oraz dbałość o należyty stan mienia przedszkolnego, poszanowanie przełożonych, uprzejmość i życzliwość w stosunku do pracowników przedszkola, dzieci i ich rodziców oraz właściwa kultura życia codziennego.Pomoc nauczyciela współpracuje z nauczycielką grupy w organizowaniu opieki i wychowaniu dzieci, a, w szczególności:- sprawuje doraźną opiekę nad dziećmi w czasie chwilowej, ważnej nieobecności nauczyciela w sali,- towarzyszy nauczycielowi podczas zabaw i zajęć z dziećmi, jeżeli w danym czasie nie wykonuje innych powierzonych zadań,- bierze udział w spacerach lub wyjściach do kina, teatru i na wycieczkach,- udział w imprezach, uroczystościach i zajęciach grupy wymagających obecności,- przygotowywanie pomocy wg zaleceń nauczyciela,- udział w dekorowaniu sal przedszkolnych,- bezwzględne przebywanie z dziećmi w czasie ich pobytu w szatni;POWIERZONE CZYNNOŚCI I ODPOWIEDZIALNOŚĆ ZA ICH PRAWIDŁOWE WYKONANIE.Sprzątanie: utrzymywanie porządku w co roku przydzielonych pomieszczeniach,sprzątanie pomocy oraz sali po zajęciach programowych,pozostawienie miejsca pracy w nienagannej czystości. Organizacja posiłków :pomoc przy rozkładaniu właściwych porcji 3 razy dziennie według ilości podanej do kuchni,estetyczne podawanie wszystkich posiłków,dbałość i estetykę w czasie jedzenia,przestrzeganie wydawania ciepłych posiłków,podawanie dzieciom napojów w ciągu dnia.Organizacja leżakowania:pomoc przy rozkładaniu i składanie leżaków oraz pościeli , łącznie z bielizną osobistą dzieci.Pomoc przy dzieciach :pełnienie zadań opiekuńczych nad dziećmi w zakresie karmienia, pomocy przy ubieraniu i rozbieraniu dzieci, czynności sanitarnych dziecka,obecność z dziećmi w czasie spacerów i wycieczek, pobytu w ogrodzie oraz zajęć technicznych wymagających dodatkowego zabezpieczenia.udział w imprezach, uroczystościach i zajęciach grupy wymagających obecności,przygotowywanie pomocy wg zaleceń nauczyciela oraz sprzątanie po zajęciach, udział w dekorowaniu sal przedszkolnych,bezwzględne przebywanie z dziećmi w czasie ich pobytu w szatni.Przestrzeganie bhp:codzienne przeglądanie pomieszczeń swojej grupy i natychmiastowe zgłaszanie kierownikowi gospodarczemu powstałych usterek oraz wszelkich nieprawidłowości stanowiących zagrożenie zdrowia lub życia.Gospodarka materiałowa:odpowiedzialność materialna za przydzielone naczynia stołowe, sprzęt i rzeczy znajdujące się w pomieszczeniach przydzielonych w czasie pobytu w przedszkolu, zabezpieczanie przed kradzieżą rzeczy i przedmiotów znajdujących się w przedszkolu i grupie.Wykonywanie innych czynności :usuwanie w czasie przeprowadzania remontów sal i innych pomieszczeń, sprzętu, mebli oraz należyte ich zabezpieczanie;przestrzeganie ustalonych przez dyrektora przedszkola ilości i terminów zużycia otrzymanych narzędzi pracy oraz materiałów służących do utrzymywania czystości.ponosi materialną odpowiedzialność za otrzymane materiały, naczynia i sprzęty.przestrzega zakazu przyjmowania prywatnych wizyt i prowadzenia prywatnych rozmów telefonicznych.nie udziela rodzicom informacji o zachowaniu się dzieci, a zainteresowanych kieruje do nauczycielki.ponosi odpowiedzialność za szatnię podczas pełnienia w niej dyżurów, czuwanie, aby dzieci wychodziły z przedszkola tylko pod opieką rodziców lub osób przez nich upoważnionych, a na zakończenie dyżuru sprząta pomieszczenia szatni.zgłaszanie dyrektorowi lub kierownikowi gospodarczemu do odpisu zniszczonego sprzętu, urządzeń i potłuczonych naczyń;czynnie uczestniczy w przygotowaniach do uroczystości przedszkolnych oraz w sprzątaniu po ich zakończeniu.wykonywanie innych czynności zleconych przez dyrektora, wynikających z organizacji pracy i potrzeb przedszkola poleconych przez dyrektora.
kontakt przez PUP - 2017-04-12 - Kiełpino (pomorskie)
nauka w szkole podstawowej
Szkoła Podstawowa im. Mjr Henryka Dobrzańskiego "Hubala" w Kolnicy - 2016-04-05 - Kolnica (podlaskie)
Nauczyciel matematyki - 9/18 etatu
Zespół Szkół Budowlanych w Bolesławcu - 2017-07-14 - Bolesławiec (dolnośląskie)
Prowadzenie zajęć wychowawczych.
CENTRUM KSZTAŁCENIA USTAWICZNEGO I PRAKTYCZNEGO W KALISZU - 2018-05-07 - Kalisz (wielkopolskie)
-
Szkoła Podstawowa w Lubieszewie - 2018-07-31 - Lubieszewo (pomorskie)
opieka i nauka dzieci przedszkolnych
kontakt przez PUP - 2016-02-29 - Złotoryja (dolnośląskie)
Prowadzenie zajęć w szkole policealnej, kierunek: technik rachunkowości
Warmińsko-Mazurski Zakład Doskonalenia Zawodowego - 2016-04-18 - Szczytno (warmińsko-mazurskie)
Nauczyciel przedmiotu informatyka, surdopedagog z uprawnieniami do kształcenia specjalnego uczniów z zespołem Aspergera i autyzmem w Ośrodku Szkolno-Wychowawczym nr 2. Praca z dziećmi niesłyszącymi i słabosłyszącymi. Wymiar etatu: 1/18. Wymagania: studia magisterskie w zakresie nauczanego przedmiotu, przygotowanie pedagogiczne, przygotowanie surdopedagogiczne, kwalifikacje do kształcenia specjalnego uczniów z zespołem Aspergera i autyzmem.
Specjalny Ośrodek Szkolno-Wychowawczy Nr 2 dla Niesłyszących i Słaboslyszących - 2017-08-23 - Wejherowo (pomorskie)
do uzgodnienia
kontakt przez PUP - 2018-09-13 - Rzeszów (podkarpackie)
wykonywanie zapraw murarskich, tynkarskich i mieszanek betonowych; wykonywanie murowanych konstrukcji budowlanych; wykonywanie tynków wewnętrznych i zewnętrznych; wykonywanie remontów i rozbiórki murowanych konstrukcji budowlanych; wykonywanie napraw tynków wewnętrznych i zewnętrznych.
kontakt przez PUP - 2018-07-10 - Lubań (dolnośląskie)
Nauczanie techniki w klasach IV-VI, klasy łączone
kontakt przez PUP - 2016-08-19 - Ossowa (lubelskie)
gromadzenie, opracowywanie, selekcjonowanie i udostepnianie zasobów biblioteki szkolenej, przygotowanie do korzystania z infrmacji w szkole, koordynowanie i upowszechnianie działań w zakresie czytelnictwa
SZKOŁA PODSTAWOWA W TRYLU - 2017-08-23 - Tryl (kujawsko-pomorskie)
Nauczyciel przedszkola
kontakt przez PUP - 2017-05-10 - Jastrzębie-Zdrój (śląskie)
Przygotowywanie kortu tenisowego do użytku, wykonywanie drobnych napraw. Praca od poniedziałku do piątku w godzinach 16-20 oraz w soboty i niedziele od 10 do 20. Praca w ramach umowy zlecenia, proponowane wynagrodzenie to 12 zł brutto za godzinę.
Miejski Klub Tenisowy - 2016-02-10 - Bolesławiec (dolnośląskie)
Nauczanie dzieci w wieku przedszkolnym.
GMINNE PRZEDSZKOLE W CISKU - 2018-09-04 - Cisek (opolskie)
nauczanie edukacji dla bezpieczeństwa w klasie VIII -1 godz. w tygodniu
Szkoła Podstawowa im. Księstwa Gniewkowskiego w Murzynnie - 2018-06-11 - Murzynno (kujawsko-pomorskie)
prowadzenie i obsługa sekretariatu, dbałość o estetykę gabinetu, przyjmowanie korespondencji ogólnej GOPS, prowadzenie rejestru korespondencji przychodzącej zgodnie z instrukcją kancelaryjną, obsługa i prowadzenie korespondecnji wychodzącej z GOPS, nadawanie korespondencji na poczcie, organizowanie interesantom możliwości kontaktu z Kierownikiem oraz udzielanie informacji i kierowanie ich do właściwych działów Ośrodka, obsługa urządzeń biurowych, prowadzenie rejestru delegacji, wyjść służbowych i prywatnych, wydawanie i rozliczanie kart pracy opiekunek GOPS, rozliczanie faktur za dożywianie dzieci i podopiecznych GOPS, obsługa programu HELIOS
kontakt przez PUP - 2017-10-24 - Wińsko (dolnośląskie)
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: opieka nad dziećmi i prowadzenie zajęć z grupą przedszkolnąWYMAGANIA: wykształcenie wyższe - wychowanie przedszkolne/wczesnoszkolne-edukacja elementarna, doświadczenie zawodowe w pracy z dziećmi, mile widziana znajomość języka angielskiego/niemieckiego w stopniu średniozaawansowanym/zaawansowanym
kontakt przez PUP - 2016-07-28 - Lubliniec (śląskie)
prowadzenie zajęć edukacyjno- wychowawczych, codzienna opieka nad dziećmi, współpraca z rodzicami, prowadzenie dokumentacji nauczyciela
MARTA RYBCZYŃSKA PROFESSIONAL - 2016-09-14 - Gostyń (śląskie)
Naprawa blacharska pojazdów samochodowych.
MILANO CAR Centrum Napraw Powypadkowych S.C. Bogdan Kubica, Jan Kubica - 2016-09-27 - Alwernia (małopolskie)
nauka matematyki
Jacek Kleina Kleinedukator - 2015-12-01 - Kościan (wielkopolskie)
Prowadzenie zajęć w zakresie edukacji wczesnoszkolnej, wychowawstwo w klasie II
SZKOŁA PODSTAWOWA IM.ARTURA GROTTGERA W PORĘBIE WIELKIEJ - 2017-02-07 - Poręba Wielka (małopolskie)
prowadzenie zajęć lekcyjnych, opieka nad młodzieżą szkolną
ZESPÓŁ SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH W LUBINIE - 2016-05-25 - Lubin (dolnośląskie)
Nauczanie chemii młodzieży w kl.VII. Wymiar czasu pracy 2 godz.tygodniowo.E-mail: spchwalibozyce (at) op.pl
Szkoła Podstawowa Chwalibożyce - 2017-08-30 - Chwalibożyce (dolnośląskie)