MŁODSZY SPECJALISTA DS. WPROWADZANIA DANYCH Zielona Góra oferta pracy APATOR RECTOR SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

Stanowisko: MŁODSZY SPECJALISTA DS. WPROWADZANIA DANYCH

Wynagrodzenie: od 2 000 PLN

Zakres obowiązków: odczytywanie danych ze zdjęć i dokumentacji; tworzenie map cyfrowych sieci elektroenergetycznej w systemach informatycznych; sprawdzanie danych sieci elektroenergetycznych

Data publikacji: 2016-09-28

Lokalizacja: Zielona Góra (lubuskie)

Pracodawca: APATOR RECTOR SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

Ta oferta pracy może już nie być aktualna!

Oferta pracy pochodzi z Powiatowego Urzędu Pracy.

Miejsce pracy:
Zielona Góra, 65-001 Zielona Góra, powiat: m. Zielona Góra, woj: lubuskie

Rodzaj obowiązków na tym stanowisku pracy: Zakres obowiązków

Zakres obowiązków:
odczytywanie danych ze zdjęć i dokumentacji; tworzenie map cyfrowych sieci elektroenergetycznej w systemach informatycznych; sprawdzanie danych sieci elektroenergetycznych

Forma zatrudnienia: Umowa zlecenie

Zmianowość pracy: nie dotyczy

Rodzaj wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto

Wysokość wynagrodzenia brutto: od 2 000 PLN

Nazwa stanowiska: MŁODSZY SPECJALISTA DS. WPROWADZANIA DANYCH

Miejscowść, w której pracownik będzie pracował: Zielona Góra

Województwo, w którym pracownik będzie pracował: lubuskie

Powiat, w którym pracownik będzie pracował: m. Zielona Góra

Gmina, w którym pracownik będzie pracował: Zielona Góra

Państwo, w którym pracownik będzie pracował: Polska

Zawód: operator wprowadzania danych

Forma zatrudnienia: Umowa zlecenie

Wysokość wynagrodzenia i typ stawki: od 2 000 PLN

Data rozpoczęcia pracy: 28.09.2016

Wymagane wykształcenie dla kandydatów na to stanowisko: średnie ogólnokształcące

Dodatkowe informacje odnośnie wymagań dla kandydatów na to stanowisko:
Wykształcenie średnie/wyższe - informatyka, energetyka, budownictwo lub techniczne, bardzo dobra znajomość obsługi komputera - pakiet Office, dyspozycyjność

Nazwa pracodawcy:
APATOR RECTOR SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Nazwa urzędu publikującego ogłoszenie o pracę: Powiatowy Urząd Pracy w Zielonej Górze

Adres pracodawcy:
Dąbrowskiego 69, 65-021 Zielona Góra, powiat: m. Zielona Góra, woj: lubuskie

Język aplikacji o pracę: polski

Wymagane dokumenty aplikacyjne: brak

Sposób przekazania dokumentów aplikacyjnych: Preferowane formy kontaktu: e-mail

Typ podmiotu pracodawcy: UP

Województwo pracodawcy: lubuskie

Powiat pracodawcy: m. Zielona Góra

Gmina pracodawcy: Zielona Góra

Kraj pracodawcy: Polska

Miejscowość pracodawcy: Zielona Góra

Ulica pracodawcy: Dąbrowskiego

Numer budynku pracodawcy: 69

Oferta zgłoszona przez: Powiatowy Urząd Pracy w Zielonej Górze

Liczba wolnych miejsc pracy na to stanowisko pracy: 20

Liczba wolnych miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych: 0

Zawód wykonywany przez pracownika: operator wprowadzania danych

Data dodania oferty pracy: 28.09.2016

Oferta pracy ważna do: 27.12.2016

Data udostępnienia oferty pracy: 28.09.2016

Data przyjęcia oferty pracy: 28.09.2016

Typ oferowanej pracy: Oferta pracy

Podobne oferty pracy

PRACOWNIK OCHRONY - od 1 850 PLN

Ochrona w sklepie Intermarche, zbieranie koszyków, pomoc przy rozładunku towarów
Firma Usługowo-Organizacyjna LEDAR Dariusz Leman - 2016-05-19 - Biała-Parcela (łódzkie)

SPRZEDAWCA STAŻ FP - 997,4 PLN

sprzedaż art.spozywczych, obsługa kasy fiskalnej
kontakt przez PUP - 2016-09-05 - Gozdnica (lubuskie)

MONTER - 2 900 - 4 400 PLN

produkcja metalowych komponentów do produkcji foteli samochodowych
kontakt przez OHP - 2018-02-19 - Skarbimierz (opolskie)

MŁODSZY ANALITYK DS. AML - od 4 500 PLN

jw.
kontakt przez PUP - 2016-10-12 - Warszawa (mazowieckie)

MŁODSZY SPECJALISTA DS. ADMINISTRACYJNYCH - od 2 000 PLN

Obsługa korespondencji ,przygotowanie pism ,telefoniczna i mailowa obsługa Klienta.
kontakt przez PUP - 2016-10-22 - Lublin (lubelskie)

MŁODSZY SPRZEDAWCA - KASJER - od 2 250 PLN

Praca na dziale art. spożywcze i świeże, obsługa klienta.
KAUFLAND POLSKA MARKETY SP. Z O.O. SP. K . - 2018-01-04 - Częstochowa (śląskie)

OPERATOR MASZYN SPRZATAJĄCYCH - TRAKTORZYSTA - od 2 700 PLN

prace porządkowe na terenie firmy
SARA System Sp. z o.o. - 2017-06-05 - Widziszewo (wielkopolskie)

SZWACZKA / KRAWCOWA - od 2 100 PLN

jw.
kontakt przez PUP - 2018-04-30 - Warszawa (mazowieckie)

MŁODSZY SPECJALISTA DS. MARKETINGU - od 2 500 PLN

Telefoniczna obsługa Klienta, zawieranie umów, pozyskiwanie Kontrahentów, rozliczanie.Praca na umowę o pracę od 8-16, 10-18 w Kołobrzegu.
PPUH "DEKOM" Sp. z o.o. (Sanatorium "Bałtyk") - 2017-01-18 - Kołobrzeg (zachodniopomorskie)

MŁODSZY NITOWACZ - od 1 850 PLN

1. Składanie i nitowanie elementów
ROMB SPÓŁKA AKCYJNA - 2016-05-16 - Złotów (wielkopolskie)

PRACOWNIK OBSŁUGI MASZYN - od 13,1 PLN

Praca na linii produkcyjnej. Obsługa poszczególnych maszyn produkcyjnych. Kontrola jakości gotowego produktu.
RANDSTAD Polska Sp. z o.o. - 2017-02-22 - Legnica (dolnośląskie)

SPRZEDAWCA - od 2 200 PLN

sprzedaż produktów, obsługa kasy fiskalnej, wystawianie faktur
kontakt przez PUP - 2017-05-10 - Łódź (łódzkie)

MŁODSZY SPECJALISTA DS. OBSŁUGI KLIENTA - od 3 800 PLN

obsluga klienta anglojezycznego (telefonicznie, mailowo, poprzez czat), doradzanie klientowi w sprawach administracji kadrowej oraz nawigacji po systemie, rozwiązywanie zapytań od klienta dotyczących kwestii kadrowych.
kontakt przez PUP - 2016-12-07 - Kraków (małopolskie)

MŁODSZY REFERENT/ REFERENT - 997,4 PLN

Prace administracyjno-biurowe
kontakt przez PUP - 2016-04-18 - Bydgoszcz (kujawsko-pomorskie)

OPERATOR KOPARKI (NR 2268) - od 3 300 PLN

obsługa koparki w zakresie robót ziemnych-drogowych
Przedsiębiorstwo Robót Drogowych Inodrog Sp.z o.o. - 2018-06-19 - Inowrocław (kujawsko-pomorskie)

MŁODSZY KUCHARZ - od 1 200 PLN

przygotowywanie potraw i napojów w barze orientalnym, przyrządzanie potraw bengalskich
kontakt przez PUP - 2016-07-04 - Wólka Kosowska (mazowieckie)

MŁODSZY KUCHARZ - od 2 500 PLN

zgodnie ze stanowiskiem; godz. pracy 6-14, 14-22; kontakt osobisty z pracodawcą w godz. 10-12 po wcześniejszym umówieniu telefonicznym
Hotel Jantar - 2017-09-06 - Ustka (pomorskie)

SPRZEDAWCA - 997,4 PLN

Zgodnie z programem stażu.
kontakt przez PUP - 2017-09-08 - Żnin (kujawsko-pomorskie)

MŁODSZY REFERENT W REFERACIE FINANSOWO-PODATKOWYM - od 2 100 PLN

Praca w księgowości budżetowej,obsługa księgowa instytucji kultury: Biblioteki,Babiogórskiego Centrum Kultury.
URZĄD GMINY ZAWOJA - 2017-12-22 - Zawoja (małopolskie)

AUTOMATYK / ELEKTRYK - od 1 850 PLN

wg stanowiska
Klimaty Robert Kozłowski Mechnacz - 2016-06-07 - Mechnacz (wielkopolskie)

POMOC NAUCZYCIELA PRZEDSZKOLA - od 1 850 PLN

I.Postanowienia ogólne:1. Pomoc nauczyciela współpracuje z dyrektorem oraz pracownikami pedagogicznymi w wychowaniu dzieci, współdziała z woźnymi w utrzymaniu ładu i porządku w przedszkolu oraz dba o należytą dyscyplinę pracy. 2. Zachowując się taktownie wobec przełożonych , dzieci , rodziców , współpracowników i interesantów oraz postępując zgodnie z wymogami karności służbowej pomoc nauczyciela unika w swej pracy wszystkiego, co mogłoby obniżać poszanowanie , jakim winna się cieszyć jako pomocnik wychowawcy dzieci. 3. Pomoc nauczyciela winny cechować: a.) sumienność i punktualność w wykonywaniu obowiązków służbowych, b.) troska o ład i porządek w przedszkolu, c.) dbałość o należyty stan mienia przedszkolnego, d.) poszanowanie przełożonych, e.) uprzejmość i życzliwość w stosunku do nauczycielek , rodziców i interesantów, f.) właściwa kultura życia codziennego 3. Bezpośrednim przełożonym pomocy nauczyciela jest dyrektor przedszkola lub Jego społeczny zastępca. 4. Pomoc nauczyciela obowiązana jest do pełnienia swych obowiązków w czasie i miejscu określonym przez organizację pracy przedszkola. 5. W czasie pracy pomocy nauczyciela nie wolno oddalać się z terenu przedszkola bez zezwolenia dyrektora przedszkola lub osoby do tego upoważnionej. Wszelkie wyjścia poza teren przedszkola winny być odnotowane w Książce wyjść. 6. Pomoc nauczyciela ściśle współpracuje z nauczycielkami oddziału w zakresie opieki nad dziećmi , dbania o utrzymanie ładu , porządku i estetyki w salach zajęć i innych pomieszczeniach przedszkola. 7. Pomoc nauczyciela zobowiązana jest do przestrzegania ustalonego czasu pracy i wykorzystywania go w sposób efektywny . 8. Pomoc nauczyciela ma obowiązek przestrzegać ustalonego porządku i regulaminu pracy, przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy, przeciwpożarowych, tajemnicy służbowej oraz norm i zasad zawartych w regulaminach oraz zarządzeniach wewnętrznych dyrektora przedszkola. 9. Wykonywanie innych czynności wynikających z potrzeb przedszkola , zleconych przez dyrektora przedszkola. II. Obowiązki ogólne 1. Pomoc nauczyciela jest obowiązana wykonywać pracę sumiennie i starannie oraz stosować się do poleceń przełożonych, które dotyczą pracy, jeżeli nie są one sprzeczne z przepisami prawa lub umową o pracę. 2. Do podstawowych obowiązków pracowniczych pomocy nauczyciela należy: a.) rzetelne i efektywne wykonywanie pracy, b.) przestrzeganie obowiązujących w przedszkolu regulaminów, instrukcji, procedur i zarządzeń wewnętrznych dyrektora przedszkola, w tym ustalonego w Regulaminie Pracy, porządku oraz czasu pracy, c.) przestrzeganie przepisów oraz zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, a także przepisów przeciwpożarowych, d.) przestrzeganie na terenie przedszkola zakazu spożywania alkoholu i używania narkotyków oraz zakazu przychodzenia do pracy i przebywania w miejscu pracy po spożyciu alkoholu lub użyciu narkotyków,e.) stosowanie się do przepisów zakazujących palenie tytoniu, f.) przestrzeganie zasad współżycia społecznego, g.) dbanie o dobro pracodawcy, chronienie jego mienia oraz zachowanie w tajemnicy informacji, których ujawnienie mogłoby narazić pracodawcę na szkodę, h.) przestrzeganie tajemnicy skarbowej, danych osobowych i informacji niejawnych, i.) czuwanie przy wykonywaniu swoich obowiązków, aby żaden klient przedszkola nie poniósł szkody wskutek nieznajomości prawa i udzielanie niezbędnych informacji, j.) zachowywanie uprzejmości i życzliwości w kontaktach z rodzicami, zwierzchnikami, podwładnymi i współpracownikami, k.) zachowywanie się z godnością w miejscu pracy i poza nim, l.) bieżące śledzenie przepisów prawa dotyczących stanowiska pracy. III. Postanowienia szczegółowe A. Zasadnicze obowiązki pomocy nauczyciela obejmują: 1. Spełnianie czynności opiekuńczych i obsługowych w stosunku do wychowanków zlecane przez nauczycielki oddziałów oraz inne czynności wynikające z rozkładu zajęć dzieci w ciągu dnia, a mianowicie: a.) pomoc nauczycielce w organizowaniu i prowadzeniu pracy opiekuńczo-wychowawczej, b.) spełnianie w stosunku do dzieci czynności obsługowych ( ubieranie, rozbieranie, karmienie, mycie rąk, opieka w czasie wyjścia do toalety). c.) uczestniczenie w wycieczkach i spacerach dzieci, d.) organizowanie wypoczynku dzieci ( rozkładanie leżaków i pościeli) , e.) utrzymywanie w ładzie i porządku w salach dydaktycznych, toaletach dla dzieci, składzikach na leżaki, korytarzach, szatniach mała, szatni , jadalni. f.) dbałość o bezpieczeństwo i zdrowie wychowanków, g.) dbałość o bezpieczeństwo i higienę pracy oraz zabezpieczenie mienia przedszkola B. Szczegółowy zakres odpowiedzialności obejmuje:I. Dbałość o bezpieczeństwo i higienę pracy oraz o zabezpieczenie mienia przedszkola a w szczególności: 1. Czuwanie nad bezpieczeństwem i estetycznym wyglądem dzieci: a.) pomoc nauczycielce w ubieraniu i rozbieraniu dzieci w sali i w szatni, b.) pomoc w opiece nad dziećmi podczas spacerów i wycieczek, c.) czuwanie nad wypoczynkiem dzieci, d.) czuwanie nad należytym spożywaniem posiłków przez dzieci, e.) przygotowanie do posiłków, pomoc w czasie spożywania posiłków przez dzieci, f.) opieka nad dziećmi w grupie, g.) pomoc nauczycielce podczas zajęć , h.) czuwanie nad należytą higieną dzieci, i.) pomoc dzieciom przy czynnościach higienicznych w łazience, j.) pomoc nauczycielce w roztaczaniu opieki nad dzieckiem chorym , do czasu przybycia rodzica, k.) usuwanie wszelkich dostrzeżonych braków i błędów grożących wypadkiem lub mogących przynieść szkodę zdrowiu dzieci . Jeśli usunięcie ich we własnym zakresie jest niemożliwe , zgłaszanie dyrektorowi przedszkola, l.) otaczanie dziecka opieką od chwili przejęcia dziecka od osoby przyprowadzającej Je do przedszkola, m.) czuwanie nad bezpieczeństwem dzieci w szatni i innych pomieszczeniach do niej prowadzących, n.) czuwanie nad zgodnym z przepisami prawa wydawaniem dzieci odchodzących do domu. 2. Dbałość o zabezpieczenie placówki w godzinach pracy: a.) kontrola zamknięcia drzwi wejściowych, b.) otwieranie drzwi interesantom , c.) powiadamianie dyrektora przedszkola lub osób upoważnionych o przybyłych osobach z zewnątrz. 3. Dbałość o zabezpieczenie placówki po zakończeniu pracy: a.) sprawdzenie kurków wodociągowych, b.) wygaszenie świateł w pomieszczeniach przedszkola, c.) włączenie świateł zewnętrznych, d.) zamknięcie drzwi i okien w pomieszczeniach przedszkola, e.) zabezpieczenie kluczy do pomieszczeń zawieszenie w szafce w pokoju nauczycielskim, f.) postępowanie zgodnie z instrukcją dotyczącą zachowania się osób zamykających lub otwierających przedszkole.4. Oprócz czynności codziennych pomoc nauczyciela ma obowiązek: a.) pracować w okresie przerwy wakacyjnej według harmonogramu ustalonego przez dyrektora zespołu, b.) współpracować z nauczycielkami grup nad podnoszeniem estetyki pomieszczeń przedszkola, c.) współpracować z nauczycielkami grup i pracownikami do pracy lekkiej w czasie pobytu w pracy. 5. Szczegółowe wytyczne do prac codziennych: a) nakrywać naczynia do śniadania, obiadu i podwieczorku, b) po zakończeniu zajęć z dziećmi należy wietrzyć przydzielone pomieszczenia, c) odkurzać dywany i podłogi, d) myć podłogi we wskazanych pomieszczeniach, e) ścierać kurzu z szafek ( za szafkami) i stolików, f) myć szafki ( za szafkami) i stoliki ( dezynfekować), g) opróżniać kosze na śmieci i dezynfekować,h) po zakończeniu sprzątania pozamykać okna, sprawdzić krany, pogasić światła, zamknąć sale i przedszkole na klucz, powiesić klucze w pokoju nauczycielskim, i) dbać o czystość zabawek oraz zgłaszać ich uszkodzenia, j) obmiatać pajęczyny we wskazanych pomieszczeniach, k) wycierać na wilgotno obrazy, tablice , przedmioty wiszące, l) myć urządzenia sanitarno- higieniczne i podłogi w toaletach, m) uzupełniać w dozownikach mydło oraz w pojemnikach papier do wycierania rąk. W sezonie dłuższych przerw w pracy przedszkola ( ferie i wakacje) umyć okna, ściany ( lamperie), drzwi, zabawki, meble w salach , szafki w szatniach, stoliki, odkurzyć i wyczyścić dywany, wyszorować urządzenia higieniczno-sanitarne ( umywalki, toalety, glazurę, brodzik, pojemniki na mydło i ręczniki), umyć szafki, stoły, blaty w kuchni i zmywalni, umyć podłogi.
Zespół Szkolno Przedszkolny w Ocicach - 2016-08-02 - Ocice (dolnośląskie)

MŁODSZY REFERENT - 997,4 PLN

Obsługa urządzeń biurowych.Praca kancelaryjna i w składnicy akt.Zapoznanie się z procedurami dotyczącymi obsługi wniosków o przyznanie płatności do gruntów rolnych.Zapoznanie się z procedurami IRZ.Zapoznanie się z procedurami przyznawania pomocy w ramach PROW 2007-2013, PROW 2015-2020.
kontakt przez PUP - 2018-05-10 - Wieluń (łódzkie)

MŁODSZY REFERENT DS. KSIĘGOWOŚCI PODATKOWEJ - od 2 000 PLN

Prowadzenie ewidencji księgowej, sporządzanie i przekazywanie informacji o należnych dochodach, dokonywanie przypisów i odpisów czynszów i opłat lokalnych, analiza kont podatników posiadających zaległości i nadpłaty oraz ich rozliczanie, współpraca z pracownikami zajmującymi się wymiarem podatków i opłat lokalnych, syntetyczne rozpisywanie wyciągów bankowych, uzgadnianie zaksięgowanych wpływów podatkowych i innych opłat, sporządzanie sprawozdań dotyczących księgowań podatków, ochrona dokumentów księgowych.
Urząd Miasta i Gminy w Rucianem-Nidzie - 2016-12-08 - Ruciane-Nida (warmińsko-mazurskie)

PRACOWNIK OBSŁUGI KLIENTA - od 2 250 PLN

profesjonalna obsługa klienta w zakresie usług pocztowych i finansowych, aktywna sprzedaż usług i towarów handlowych, bieżąca rejestracja danych do systemu operacyjnego, sporządzanie dokumentacji w zakresie realizowanych usług.
POCZTA POLSKA S.A. - 2017-11-09 - Piaseczno (mazowieckie)

MŁODSZY OPERATOR PRODUKCJI - 1970 - od 2 100 PLN

montaż podzespołów, obsługa maszyn, praca na lini produkcyjnej
Randstad Polska Sp. z o.o. - 2015-11-26 - Świdnica (dolnośląskie)

MŁODSZY WYCHOWAWCA - od 1 300 PLN

Realizacja programu wychowawczego: promowanie zajęć sportowych, plastycznych, sprawowanie opieki wychowawczej, realizacja programów profilaktyczno- wychowawczych, organizowanie gier i zabaw dla dzieci, prowadzenie dokumentacji uczestników świetlicy.
kontakt przez PUP - 2016-11-17 - Piotrowice (warmińsko-mazurskie)

PRACOWNIK POMOCNICZY - od 13,7 PLN

sortowanie, pakowanie warzyw i owoców, prace pomocnicze
HUMAN PRO LOGISTICS SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ - 2018-01-18 - Kwidzyn (pomorskie)