PRZYJMOWANIE, KONTROLA I ANALIZA DOKUMNETÓW KSIĘGOWYCH, DEKRETACJA ORAZ KSIĘGOWANIE DOKUMNETÓW W PROGRAMACH KOMPUTEROWYCH, SPORZĄDZANIE MIESIĘCZNYCH DEKLARACJI VAT, PIT, KONTAKTY Z ZUS, US, SPORZĄDZANIE SPRAWOZDAŃ ROCZNYCH;WYMAGANIA: WYKSZTAŁCENIE WYŻSZE (KIERUNKI: RACHUNKOWOŚĆ, FINANSE, EKONOMIA LUB POKREWNE), ZNAJOMOŚĆ PROGRAMÓW SYMFONIA, PŁATNIK, PC BUSSINES, MIN. 2 LATA DOŚWIADCZENIA NA STANOWISKU GŁÓWNY KSIĘGOWY LUB POKREWNY, DOBRA ZNAJOMOŚĆ J.ANGIELSKIEGO;KONTAKT Z PRACODAWCĄ: C.V NA MAIL beata (at) rempolresources.com
RPR SEBASTIAN MOLTU SPÓŁKA KOMANDYTOWA - 2016-02-29 - Szczecin (zachodniopomorskie)

Montowanie hełmów.
KALISKIE ZAKŁADY PRZEMYSŁU TERENOWEGO W KALISZU Sp. z o.o. - 2018-09-21 - Kalisz (wielkopolskie)

Obsługa szkolnego sekretariatu, współpraca z dyrekcją szkoły, nauczycielami i młodzieżą
kontakt przez PUP - 2017-05-13 - Gdańsk (pomorskie)

pomoc w montowaniu okien
PIOTR JANIK FIRMA HANDLOWO-USŁUGOWA "JANIK" - 2016-08-31 - Kraków (małopolskie)

Sprzedaż artykułów florystycznych z samochodu, dostarczanie artykułów dekoracyjnych oraz kwiatów do klienta, pozyskiwanie nowych klientów.
kontakt przez PUP - 2016-03-02 - Turza śląska (śląskie)

Działanie jako ekspert rynkowy i punkt centralnydla lokalnych usług HR i zarządzania zasobami ludzkimi poprzez rozwiązywaniezłożonych wniosków i wspólnych / wiodących inicjatyw. Zapewnianie klientom pełnej, dokładnej i terminowej odpowiedzi zgodnie z globalnymi i lokalnymi wytycznymi, w ramach wskaźników KPI HR oraz efektywne wykorzystanie narzędzi i systemów HR. Przejrzystość wszystkich przychodzących zapytań, w tym koordynacja z różnymi zespołami, regularna obserwacja i informowanie klientów o statusie.Szkolenie i doradzanie klientom i wewnętrznym interesariuszom w zakresie procesów i systemów HR SSC.Wykonywanie lokalnych działań związanych z sektorem C & B w odniesieniu do przypisanych rynków w celu dostarczenia dokładnego i terminowego wynagrodzenia pracowników za pośrednictwem listy płac. Utrzymanie danych HR2U i przeprowadzenie audytu zgodnie z wymaganiami kontroli wewnętrznej, procedurą audytu, OPM i wskaźnikami KPI HR. Przeprowadzanie analizy przyczyn źródłowychwszystkich błędów i implementacja działań zapobiegawczych. Zapewnianie klientom i zespołom SSC jasnych i dokładnych odpowiedzi dot. lokalnych procesów C & B. Badanie i eskalacja wyjątkowych przypadków i przetwarzanie niespójności w zespole kompensacyjnym SSC i / lub zespołach centralnych. Wspieranie zespołu kompensacyjnego SSC podczas realizacji globalnych cykli (IC, Merit, Ankiety płacowe) i dla projektów.Przygotowanie wysokiej jakości standardowych i złożonych raportów, w tym obliczeń (np. wytyczne dotyczące wzrostu wynagrodzeń) i symulacji. Uruchamianie raportów i kontroli kwalifikowalności, aby wspierać lokalne cykle C & B (nagrody, wynagrodzenia zmienne, programy świadczeń).Koordynowanie i wykonywanie złożonych zmian masowych poprzez analizę org. struktury, przygotowanie pliku, kontakt z zaangażowanymi stronami, terminowe i dokładne utrzymanie danych i przygotowanie dokumentów.Proaktywne określanie obszarów i sposobów poprawy w ramach usług świadczonych przez HR SSC. Inicjowanie i prowadzenie projektów CI w celu poprawy wydajności usług. Budowanie skutecznej współpracy między zespołami SSC i rynkiem HR w celu wdrożenia proponowanych ulepszeń. Dzielenie się najlepszymi praktykami, aby jeszcze bardziej zwiększyć jakość usług. Aktywne monitorowanie KPI zespołu, abyidentyfikować przyczyny opóźnień i / lub błędów i proponowanie ulepszeń.Wspieranie wdrażania nowych procesów i narzędzi, uczestnicząc w działaniach. Odgrywanie kluczowej roli w utrzymywaniu wiedzy w zespole przez wprowadzanie na rynek i szkolenie HR Generalists. Regularne tworzenie i aktualizacja instrukcji pracy o wysokiej jakości w porozumieniu z różnymi zaangażowanymi stronami HR. Wspieranie Lidera Zespołu, koordynując wspólne inicjatywy z zespołami SSC irynkowymi zespołami HR. Zastępowanie Lidera Zespołu podczas jego / jejnieobecności.
kontakt przez PUP - 2018-02-12 - Kraków (małopolskie)

Przepisywanie decyzji na komputerze, protokołowanie czynności prokuratorskich, prace pomocnicze w sekretariacie.
kontakt przez PUP - 2016-03-02 - Nowy Tomyśl (wielkopolskie)

- obsługa klienta, - sprzedaż towarów. Proponowany okres zatrudnienia: 28.08.2018 r. - 27.08.2021 r.
kontakt przez PUP - 2018-04-13 - Wrocław (dolnośląskie)

Staz w Kołobrzegu w godzinach 7-15. Przygotowywanie spraw sądowych, obsługa urządzeń biurowych. Wykształcenie średnie. FP
kontakt przez PUP - 2018-08-14 - Kołobrzeg (zachodniopomorskie)

prowadzenie domu oraz opieka nad osobami starszymi
kontakt przez OHP - 2017-06-21 - Gorzów Wielkopolski (lubuskie)

spawanie elementów do montażu konstrukcji stalowych
Przedsiębiorstwo Wielobranżowe UTECH-SYSTEM Ryszard Malman - 2017-09-14 - Sosnowiec (śląskie)

wykonywanie czynności w sekretariacie
EURO-HURT Sp. z o.o. - 2015-12-03 - Słubice (lubuskie)

Prowadzenie sekretariatu
kontakt przez PUP - 2018-03-22 - Wieża (dolnośląskie)

praca w sklepie spożywczym
SKLEP SPOŻYWCZY "POD BANKIEM" S.C. - 2017-09-14 - Konin (wielkopolskie)

Prowadzenie sekretariatu, obsługa korespondencji przychodzącej i wychodzącej oraz centrali telefonicznej,
kontakt przez PUP - 2016-06-03 - Lublin (lubelskie)

obsługa sekretariatu i interesantów, sporządzanie dokumentacji, organizowanie planu dnia, prowadzenie ewidencji i rejestrów
kontakt przez PUP - 2018-01-11 - Oława (dolnośląskie)

prace elewacyjne we wnątrzach obiektów zabytkowych
KRZYSZTOF OPIŁŁO SECCO - 2017-06-27 - Kraków (małopolskie)

Przygotowanie podłoża do malowania - lakierowanie.
ZUPH "MEBLAR" ROMKOWSKI ARNOLD - 2018-02-26 - Pożdżenice (łódzkie)

organizacja pracy personelu, przyjmowanie i selekcjonowanie korespondencji, modbiór poczty elektronicznej, przygotowanie korespondencji w j. arabskim
kontakt przez PUP - 2016-10-17 - Poznań (wielkopolskie)

obsługa wielopiły- praca przy maszynie- odbieranie i podawanie materiału obrabianego- nadzór nad praca maszyny
kontakt przez PUP - 2017-12-19 - Górki (pomorskie)

zh
kontakt przez PUP - 2018-11-28 - Żabi Róg (warmińsko-mazurskie)

Przygotowywanie naleśników i pierogów.
kontakt przez PUP - 2016-05-19 - Łódź (łódzkie)

Prowadzenie sekretariatu
kontakt przez PUP - 2016-02-02 - Goszczanów (łódzkie)

obsługa sekretariatu, kontakty z klientami
kontakt przez PUP - 2016-10-28 - Toruń (kujawsko-pomorskie)

- obsługa i organizacja sekretariatu, - prowadzenie rejestru korespondencji* prowadzenie teczek osobowych pracowników- organizowanie spotkań
ART In Energy Sp. z o.o. - 2017-05-02 - Koluszki (łódzkie)

jw.
kontakt przez PUP - 2018-08-24 - Warszawa (mazowieckie)

Rejestrowanie pacjentów w przychodni
kontakt przez PUP - 2017-09-22 - Prudnik (opolskie)

wykonywanie masaży leczniczych i naświetlań lampą Sollux według zaleceń lekarskich, wykonywanie innych zaleceń lekarskich - podawanie leków, udzielanie pierwszej pomocy medycznej w nagłych przypadkach, prowadzenie zajęć uzupełniających, nadzór medyczny nad uczestnikami w trakcie wycieczek, itp., przeprowadzanie okresowych pomiarów (ciśnienie, waga, itp.), prowadzenie dokumentacji i inne.
OBYWATELSKA FUNDACJA NA RZECZ DZIECI NIEPEŁNOSPRAWNYCH I POTRZEBUJĄCYCH POMOCY - 2018-02-23 - Chodzież (wielkopolskie)

obsługa sekretariatu, przyjmowanie klientów, obsługa korespondencji przychodzącej i wychodzącej
kontakt przez PUP - 2016-12-21 - Lublin (lubelskie)

Prowadzenie zajęć z dziećmi autystycznymiWYMAGANIA: wykształcenie wyższe, uprawnienia pedagogiczne, mile widziane doświadczenie w pracy z dziećmi autystycznymiKONTAKT Z PRACODAWCĄ tel. 793 715 112 lub e-mail: profilowaneprzedszkole (at) wp.pl
Anna Kiełbicka-Cierpisz - 2016-09-09 - Jarosław (podkarpackie)