kontakt z klientem w celu zamawiania części zamiennych oraz negocjowania ich cen, koordynowanie procesu zamówienia, sporządzanie i nadzór nad dokumentacją oraz fakturami zakupowymi, utrzymywanie dobrych relacji z dostawcami
HUSSAR ANGELS S.A. - 2018-01-30 - Warszawa (mazowieckie)

1.Praca w zintegrowanym zespole produkcyjnym, z zastosowaniem wszystkich niebędnych przepisów z zakresu zdrowia oraz bezpieczeństwa, a takze w zgodzie ze standardami fabryki;2. osiąganie ustalonych celów jakościowych, ilościowych, oraz związanych ze stratami;3. Bieżąca kontrola jakości produktu;4.Regulacja i monitorowanie parametrów produkcji;5. Uczestnictwo w bieżących przeglądach technicznych. Miejsce pracy: Ryszarda Chomicza Nowa Wieś Wrocławska Kontakt z pracodawcą telefoniczny. Oferta w sali: F
NESTLE POLSKA S.A. ODDZIAŁ PURINA NOWA WIEŚ WROCŁAWSKA - 2017-01-17 - Nowa Wieś Wrocławska (dolnośląskie)

j.w.
kontakt przez PUP - 2016-03-31 - Warszawa (mazowieckie)

- wykonywanie zabiegów weterynaryjnych - wykonywanie prac pielęgnacyjnych
kontakt przez PUP - 2017-08-04 - Łochowo (kujawsko-pomorskie)

Przygotowanie raportów i sprawozdań finansowych, codzienny kontakt z klientem obcojęzycznym
kontakt przez PUP - 2017-07-10 - Kraków (małopolskie)

rozładunek oraz załadunek towaru, prowadzenie dokumentacji przewozowej
MAIN PARTNERS SP. Z O.O. - 2017-04-06 - Elżbietów (mazowieckie)

Wprowadzanie i weryfikacja dokumentów w systemie SAP, sprawdzanie poprawności i aktualizacja danych, odpowiadanie na podstawowe zapytania, sporządzanie raportów, archiwizacja dokumentów, wsparcie w procesach działu Zobowiązań, Należności lub Księgi Głównej, zrozumienie i zastosowanie procesów, polityk, procedur oraz zewnętrznych standardów kontroli
kontakt przez PUP - 2017-12-07 - Gdańsk (pomorskie)

- zgodny ze specjalność
kontakt przez PUP - 2018-03-19 - Łochowo (kujawsko-pomorskie)

j.w.
kontakt przez PUP - 2016-03-08 - Warszawa (mazowieckie)

doświadczenie na podobnym stanowisku
F.H.U.TWOJE ABC S.C. A.TRUSZCZAK B.CICHOŃ SZCZEPANEK - 2017-04-25 - Szczepanek (opolskie)

pomoc przy prowadzeniu dokumentacji kadrowo-płacowej, przygotowywanie i naliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac, rozliczanie czasu pracy urlopów i absencji pracowników.
POLSKI HR-A-TRYBUT SPÓŁKA AKCYJNA - 2017-03-10 - Warszawa (mazowieckie)

Obsługa urządzeń biurowych: kserokopiraki, drukarki, faksu, rzutnika multimedialnego i ich konserwacja. Prowadzenie rejestrów i innych prac biurowych wyznaczonych przez dyrektora szkoły. Nauka obsługi komputera, pisania dokumentów, archiwizacja dokumentów, sumienne i staranne wykonywanie powierzonej pracy, inne prace zlecone przez Dyrektora szkoły
kontakt przez PUP - 2017-08-02 - Niemojki (mazowieckie)

Młodszy instruktor ds. informatyki w Areszcie Śledczym
Areszt Śledczy - 2017-08-29 - Elbląg (warmińsko-mazurskie)

praca z uczniem w szkołe podstawowej klasa IV-VII
Szkoła Podstawowa w Babinie - 2018-02-12 - Babin (lubelskie)

obsługa maszyn pralniczych
kontakt przez PUP - 2018-06-01 - Warszawa (mazowieckie)

Młodszy referent do spraw informatyki-Funkcjonariusz Służby Więziennej.*szczegółowe informacje nt. oferty pracy: http://pup.lomza.pl/wiad/1042/zaklad-karny-w-czerwonym-borze-nabor-na-stanowisko-mlodszy-referent-ds-informatyki i/lub na stronie internetowej Zakładu Karnego w Czerwonym Borze: http://www.sw.gov.pl/praca-oferta/zaklad-karny-czerwony-bor-mlodszy-referent-do-spraw-informatyki
Zakład Karny w Czerwonym Borze - 2017-05-25 - Czerwony Bór (podlaskie)

Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku należy:-Montaż podzespołów elektronicznych,-Miejsce pracy Tczew,-Kontakt telefoniczny 603-420-028, -Kontakt e-mail: tczew (at) toolip.pl
TOOLIP HR SPÓŁKA Z O.O. - 2017-02-27 - Tczew (pomorskie)

praca przy grilu, frytownicach, tosterach, uzupełnianie zapasów, przygotowanie produktów i półproduktów, utrzymywanie w czystości pomieszczeń, prace magazynowe, przygotowanie deserów oraz napojów, przyjmowanie, zestawianie i wydawanie zamówień
kontakt przez PUP - 2017-03-10 - Chrzanów (małopolskie)

-Montaż płytek, wiązek kabli i modułów elektronicznych, dostarczanie komponentów do produkcji urządzeń elektronicznych,-Kontakt telefoniczny 512 093 413, -Kontakt e-mail: rkosznik (at) job-impulse.pl
JOB IMPULSE POLSKA SP. Z O.O. - 2016-09-09 - Tczew (pomorskie)

zgodnie z programem
kontakt przez PUP - 2018-09-21 - Pasłęk (warmińsko-mazurskie)

Ocenianie poprawności i kompletności oraz uzupełnianie i korygowanie danych znajdujących się w programie rozliczeniowym oraz programie SAP, analizowanie i uwzględnianie indywidualnych wymagań klientów zawartych w nadesłanych zaleceniach, zakładanie w systemie SAP zleceń dla podwykonawców firmy, monitorowanie zleceń, prowadzenie korespondencji mailowej z oddziałami w Niemczech
Ista Shared Services Polska Sp. z o.o. - 2016-04-28 - Opole (opolskie)

wykonywanie prac budowlanych
O.W.G. MICHAŁ MRUGAŁA - 2017-09-07 - Serednica (podkarpackie)

Obsługa konsumentów
PHU CENTRUM - 2016-05-31 - Kamień Pomorski (zachodniopomorskie)

jw.
kontakt przez PUP - 2018-07-19 - Warszawa (mazowieckie)

Sprzedaż produktów firmy, nawiązywanie i podtrzymywanie pozytywnych relacji z klientami, profesjonalna obsługa klienta
kontakt przez OHP - 2016-01-18 - Łódź (łódzkie)

j.w.
JOBHOUSE Sp. z o.o. (Agencja pracy tymczasowej nr 7097) - 2016-04-15 - Gdańsk (pomorskie)

- Informacja o naborze DS. 14001.16.2018 Dyrektor Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Katowicach poszukuje kandydatów na stanowisko Młodszego Wychowawcy.- Ogólny zakres obowiązków: prowadzenie pracy wychowawczej ( praca z grupą, w kontakcie indywidualnym, praca z rodzinami wychowanków; zapewnienie bezpieczeństwa wychowankom; interwencje w sytuacjach kryzysów rodzinnych; udział w superwizjach i szkoleniach; współpraca z zespołem wychowawców.- Wynagrodzenie: 2225 zł/brutto + dodatek stażowy. Praca na umowę o pracę w celu zastępstwa długotrwale nieobecnego pracownika. Praca w pełnym wymiarze czasu pracy.- Praca: 7:30-20:30. Wymagania: - wykształcenie wyższe na kierunku pedagogika, pedagogika specjalna, psychologia, socjologia, praca socjalna, nauki o rodzinie lub na innym kierunku, którego program obejmuje resocjalizację, pracę socjalną, pedagogikę opiekuńczo-wychowawczą lub wyższe na dowolnym kierunku uzupełnione szkoleniami lub studiami podyplomowymi z zakresu pracy z dziećmi lub rodziną (szkolenia muszą spełniać wymogi rozporządzania MPiPS w sprawie szkoleń na asystenta rodziny) lub wykształcenie co najmniej średnie uzupełnione ww szkoleniami i udokumentowany co najmniej 3 letni staż pracy z dziećmi lub rodziną;1) posiadanie pełni władzy rodzicielskiej (obecnie i w przeszłości);2) wypełnianie obowiązku alimentacyjnego, w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku do osoby wynika z tytułu egzekucyjnego;3) niekaralność za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;4) posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;5) posiadanie wiedzy i umiejętności w zakresie pracy z rodziną;6) umiejętność sporządzania oceny- diagnozy;7) umiejętność organizowania i prowadzenia spotkań z rodziną;8) umiejętność negocjowania, mediowania, wypracowywania rozwiązań w sytuacjach sporów i konfliktów;9) posiadanie umiejętności pracy z rodziną z problemami bezrobocia, niepełnosprawności lub rodzinami o niskim poziomie motywacji do współpracy;10) mile widziane doświadczenie w pracy z rodziną w ujęciu systemowym oraz doświadczenie w zakresie pracy metodą grupową i środowiskową;11) mile widziane posiadanie umiejętności pracy z rodziną z problemami opiekuńczo-wychowawczymi, potwierdzone stosownymi dokumentami.
MIEJSKI OŚRODEK POMOCY SPOŁECZNEJ W KATOWICACH - 2018-03-07 - Katowice (śląskie)

wg programu stażu
kontakt przez PUP - 2018-07-17 - Wołomin (mazowieckie)

Opieka pielęgnacyjna, prowadzenie zajęć wychowawczo - dydaktycznych dla dzieci od 1 do 3 roku życia.
ML S.C. - 2018-02-26 - Suwałki (podlaskie)

Osoba zajmująca to stanowisko odpowiedzialna będzie za: - rozwiązywanie problemów nie związanych z technicznymi systemami, obejmujące korekty danych i aspekty wiedzy. Wsparcie globalne 3 regionalnych SSCc w danym obszarze wiedzy specjalistycznej. - Organizowanie, przygotowywanie, ładowanie i aktywowanie danych. Rozwiązywanie niespójności danych. - Ścisła współpraca z zespołami ds. zasobów ludzkich. Wykorzystywanie wspólnych metodologii i praktyk w różnych projektach. - doradzanie w zakresie wiedzy z zasobów ludzkich . Proaktywne identyfikowanie wymagań i braków w wiedzy. Przygotowywanie i utrzymywanie materiałów szkoleniowych związanych z systemem. - identyfikowanie, zdobywanie i eskalowanie zagrożeń i problemów związanych z danymi dotyczącymi zasobów ludzkich. Wspieranie inicjatyw związanych z ochroną danych osobowych ich przestrzeganiem i kontrolą. - Stałe monitorowanie systemów zasobów ludzkich, wykorzystywanych przez zespoły zasobów ludzkich do zapewnienia odpowiedniej funkcjonalności, wydajności operacyjnej, bezpieczeństwa i ulepszeń technicznych.
kontakt przez PUP - 2017-09-19 - Kraków (małopolskie)