Stanowisko: MŁODSZA PIELĘGNIARKA / MŁODSZY PIELĘGNIARZ/ RATOWNIK MEDYCZNY (NR 1938)

Wynagrodzenie: od 3 956 PLN

Zakres obowiązków: MŁODSZA PIELĘGNIARKA / MŁODSZY PIELĘGNIARZ/ RATOWNIK MEDYCZNYplanowana liczba etatów: 2 Rozkład czasu służby w systemie jednozmianowym lub wielozmianowym w bezpośrednim kontakcie z osobami pozbawionymi wolności. Wymagane wykształcenie zgodne ze stanowiskiem oraz prawo wykonywania zawodu. Oferujemy:- stałą pracę,- pewną wypłatę comiesięcznego uposażenia,- możliwość rozwoju zawodowego,- awanse związane z podwyższaniem uposażenia.Oprócz miesięcznych uposażeń dodatkowo oferujemy:- wypłatę raz w roku dopłaty do wczasów dla funkcjonariusza i jego członków rodziny,- wypłatę raz w roku dopłaty do przejazdu środkami transportu publicznego dlafunkcjonariusza i jego członków rodziny,- ryczałt za dojazd do miejsca pełnienia służby,- wypłatę dodatkowego uposażenia w postaci nagrody rocznej w wysokości pobieranegouposażenia,- raz w roku wypłatę równoważnika za umundurowanie,- nagrody uznaniowe,- nagrody jubileuszowe,- dla funkcjonariuszy przechodzących w służbę stalą zasiłek na zagospodarowanie,- dla funkcjonariuszy w służbie stałej: comiesięczny równoważnik z tytułu braku mieszkania lub uzyskanie pomocy finansowej na zakup mieszkania

Data publikacji: 2021-05-28

Lokalizacja: Bydgoszcz (kujawsko-pomorskie)

Pracodawca: ZAKŁAD KARNY W BYDGOSZCZY-FORDON

Ta oferta pracy może już nie być aktualna!

Oferta pracy pochodzi z Powiatowego Urzędu Pracy.

Miejsce pracy:
Rynek 8, 85-790 Bydgoszcz, powiat: m. Bydgoszcz, woj: kujawsko-pomorskie

Rodzaj obowiązków na tym stanowisku pracy: Zakres obowiązków

Zakres obowiązków:
MŁODSZA PIELĘGNIARKA / MŁODSZY PIELĘGNIARZ/ RATOWNIK MEDYCZNYplanowana liczba etatów: 2 Rozkład czasu służby w systemie jednozmianowym lub wielozmianowym w bezpośrednim kontakcie z osobami pozbawionymi wolności. Wymagane wykształcenie zgodne ze stanowiskiem oraz prawo wykonywania zawodu. Oferujemy:- stałą pracę,- pewną wypłatę comiesięcznego uposażenia,- możliwość rozwoju zawodowego,- awanse związane z podwyższaniem uposażenia.Oprócz miesięcznych uposażeń dodatkowo oferujemy:- wypłatę raz w roku dopłaty do wczasów dla funkcjonariusza i jego członków rodziny,- wypłatę raz w roku dopłaty do przejazdu środkami transportu publicznego dlafunkcjonariusza i jego członków rodziny,- ryczałt za dojazd do miejsca pełnienia służby,- wypłatę dodatkowego uposażenia w postaci nagrody rocznej w wysokości pobieranegouposażenia,- raz w roku wypłatę równoważnika za umundurowanie,- nagrody uznaniowe,- nagrody jubileuszowe,- dla funkcjonariuszy przechodzących w służbę stalą zasiłek na zagospodarowanie,- dla funkcjonariuszy w służbie stałej: comiesięczny równoważnik z tytułu braku mieszkania lub uzyskanie pomocy finansowej na zakup mieszkania

Forma zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

warunkiPracyIPlacy_kodRodzajuZatrudnienia: RPs005|13

Wymiar etatu: 1

Zmianowość pracy: inna

warunkiPracyIPlacy_kodZmianowosci: RPd058|5

Liczba godzin pracy w tygodniu: 40

warunkiPracyIPlacy_lGodzinWMiesiacu: 160

Rodzaj wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto

Wysokość wynagrodzenia brutto: od 3 956 PLN

System wynagradzania pracowników na tym stanowisku: Czasowy ze stawką miesięczną

warunkiPracyIPlacy_kodSystemuWynagradzania: RPd050|1

Nazwa stanowiska:
MŁODSZA PIELĘGNIARKA / MŁODSZY PIELĘGNIARZ/ RATOWNIK MEDYCZNY (NR 1938)

Miejscowść, w której pracownik będzie pracował: Bydgoszcz

Województwo, w którym pracownik będzie pracował: kujawsko-pomorskie

warunkiPracyIPlacy_kodWojewodztwa: 04

Powiat, w którym pracownik będzie pracował: m. Bydgoszcz

warunkiPracyIPlacy_kodPowiatu: 0461

Gmina, w którym pracownik będzie pracował: Bydgoszcz

Państwo, w którym pracownik będzie pracował: Polska

Zawód: pielęgniarka

Forma zatrudnienia: Umowa o pracę

Wysokość wynagrodzenia i typ stawki: od 3 956 PLN

Data rozpoczęcia pracy: 01.07.2021

Wymagane wykształcenie dla kandydatów na to stanowisko: średnie zawodowe, medyczne

wymagania_wymaganiaKonieczne_wyksztalceniaSzczegoly_0: Array

Dodatkowe informacje odnośnie wymagań dla kandydatów na to stanowisko:
WYMAGANIA STAWIANE KANDYDATOM:W Służbie Więziennej może pełnić służbę osoba:1) posiadająca obywatelstwo polskie;2) posiadająca uregulowany stosunek do służby wojskowej;3) korzystająca z pełni praw publicznych;4) która daje rękojmię prawidłowego wykonywania powierzonych zadań;5) która nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwo umyślne lub umyślne przestępstwo skarbowe albo wobec której nie został wydany prawomocny wyrok warunkowo umarzający postępowanie karne o takie przestępstwo, a także nie toczy się przeciwko niej postępowanie karne o takie przestępstwo;6) dająca rękojmię zachowania tajemnicy stosownie do wymogów określonych w przepisach o ochronie informacji niejawnych;7) posiadająca co najmniej wykształcenie średnie lub średnie branżowe;8) posiadająca zdolność fizyczną i psychiczną do pełnienia służby.

Nazwa pracodawcy: ZAKŁAD KARNY W BYDGOSZCZY-FORDON

danePracodawcy_nip: 5541102772

danePracodawcy_regon: 000319612

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Nazwa urzędu publikującego ogłoszenie o pracę: Powiatowy Urząd Pracy w Bydgoszczy

Adres pracodawcy:
Rynek 8, 85-790 Bydgoszcz, powiat: m. Bydgoszcz, woj: kujawsko-pomorskie

Język aplikacji o pracę: polski

Wymagane dokumenty aplikacyjne:
WYMAGANE DOKUMENTY:Kandydat do służby składa następujące dokumenty:1) podanie o przyjęcie do służby skierowane do Dyrektora Okręgowego Służby Więziennej w Bydgoszczy wskazując Zakład Karny lub Areszt Śledczy oraz stanowisko o które się ubiega;2) wypełnioną ankietę personalną, będącą załącznikiem nr 1 do ogłoszenia.UWAGA proszę odpowiadać pełnym zdaniem na wszystkie pytania zawarte w ankiecie;3) kserokopie świadectw pracy lub służby;4) kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie,(tj. kserokopię świadectwa ukończenia szkoły średniej, wyższej) oraz kserokopie dokumentów potwierdzających posiadanie dodatkowych kwalifikacji i uprawnień;5) kserokopia książeczki wojskowej z dokonanym wpisem o przeniesieniu do rezerwy; oświadczenie kandydata o zdolności do przystąpienia do testu sprawności fizycznej;6) oryginały dokumentów do wglądu podczas rozmowy kwalifikacyjnej. TERMIN SKŁADANIA DOKUMENTÓW 30.06.2021 r.:1) drogą elektroniczną - email: oisw_bydgoszcz (at) sw.gov.pl2) za pomocą przesyłki pocztowej poleconej na adres:Okręgowy Inspektorat Służby Więziennej w Bydgoszczyul. Wały Jagiellońskie 4, 85-131 Bydgoszcz z dopiskiem Nabór (liczy się data wpływu do Okręgowego Inspektoratu Służby Więziennej w Bydgoszczy) W przypadku niezłożenia wyżej wymienionych wymaganych dokumentów w terminie do 30.06.2021 r. Dyrektor Okręgowy Służby Więziennej w Bydgoszczy odmówi poddania kandydata postępowaniu kwalifikacyjnemu. Szczegółowe informacje dotyczące postępowania kwalifikacyjnego można uzyskać pod numerem telefonu (52) 5855342. Informator dla kandydatów do służby w Służby Więziennej oraz niezbędne druki: https://www.sw.gov.pl/strona/zaklad-karny-w-bydgoszczy-fordonie-praca

Sposób przekazania dokumentów aplikacyjnych:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail, poczta

Typ podmiotu pracodawcy: UP

Województwo pracodawcy: kujawsko-pomorskie

danePracodawcy_kodWojewodztwa: 04

Powiat pracodawcy: m. Bydgoszcz

danePracodawcy_kodPowiatu: 0461

Gmina pracodawcy: Bydgoszcz

Kraj pracodawcy: Polska

danePracodawcy_kodKraju: RPd016|134

Miejscowość pracodawcy: Bydgoszcz

danePracodawcy_kodMiejscowosci: 0928363

Ulica pracodawcy: Rynek

Numer budynku pracodawcy: 8

Oferta zgłoszona przez: Powiatowy Urząd Pracy w Bydgoszczy

Liczba wolnych miejsc pracy na to stanowisko pracy: 2

Liczba wolnych miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych: 0

pozostaleDane_kodZawodu: RPd057|222101

Zawód wykonywany przez pracownika: pielęgniarka

pozostaleDane_kodKategoriiOferty: RPd011|212

Data ostatniej aktualizacji oferty pracy: 28.05.2021

Data dodania oferty pracy: 28.05.2021

Oferta pracy ważna do: 27.06.2021

Data udostępnienia oferty pracy: 28.05.2021

Data przyjęcia oferty pracy: 28.05.2021

Typ oferowanej pracy: Oferta pracy

kodJezyka: pl

link:
https://oferty.praca.gov.pl/portal/index.cbop#/szczegolyOferty?f9d2395a637f7d9f822e6fc504730c3a

• Praca
• Powiaty
• Miejscowości
• Pracodawcy
• Stanowiska
•