Praca SPECJALISTA DS. PROCES脫W HR - oferty pracy


Najwi臋kszy wyb贸r odzie偶y

W serwisie internetowym wypr.pl mo偶esz zapozna膰 si臋 ze wszystkimi ofertami pracy SPECJALISTA DS. PROCES脫W HR, kt贸re s膮 dost臋pne w naszym serwisie internetowych. Mo偶esz przegl膮da膰 5 ofert pracy SPECJALISTA DS. PROCES脫W HR.

SPECJALISTA DS. PROCES脫W HR - od 4聽200 PLN

- Osoba zajmuj膮ca to stanowisko odpowiedzialna b臋dzie za:- zdalne diagnozowanie i rozwi膮zywanie problem贸w dotycz膮cych zagadnie艅 zwi膮zanych z Administracj膮 Personaln膮, Payrollem, Szkoleniami oraz Benefitami przez telefon i poprzez platform臋 internetow膮 - Utrzymanie sta艂ego wsparcia i kontaktu z pracownikami - Utrzymywanie standard贸w bezpiecze艅stwa pracy z poufnymi dokumentami - Uczestniczenie w wewn臋trznych projektach zwi膮zanych z procesami HR - 艢cis艂a wsp贸艂praca z cz艂onkami zespo艂u, innymi zespo艂ami HR oraz innymi dzia艂ami wsparcia Capgemini Polska.Wynagrodzenie nie mniej ni偶 4200 z艂
kontakt przez PUP - 2019-07-18 - Krak贸w (ma艂opolskie)

SPECJALISTA DS. PROCES脫W HR - do 4聽800 PLN

Obs艂uga klienta angloj臋zycznego w formie mailowej w zakresie HR. Praca w systemie Workday. Aktualizacja systemu,konsultacja z klientem w zakresie obs艂ugi systemu Workday. Administracja procesami HR m.in dla Wielkiej Brytanii.
kontakt przez PUP - 2019-01-17 - Krak贸w (ma艂opolskie)

SPECJALISTA DS. PROCES脫W HR - do 4聽000 PLN

-obs艂uga systemu kadrowego-wsparcie telefoniczne dla pracownik贸w w zakresie procedur-wsparcie telefoniczne dla pracownik贸w w zakresie polityk-wsparcie telefoniczne dla pracownik贸w w zakresie system贸w kadrowych
kontakt przez PUP - 2018-11-16 - Krak贸w (ma艂opolskie)

SPECJALISTA DS. PROCES脫W HR - do 4聽600 PLN

Obs艂uga klienta angloj臋zycznego w formie mailowej w zakresie HR. Praca w systemie Workday. Aktualizacja systemu, konsultacja z klientem w zakresie obs艂ugi systemu Workday. Administracja procesami HR m.in dla Australii i Nowej Zelandii.
kontakt przez PUP - 2018-06-14 - Krak贸w (ma艂opolskie)

SPECJALISTA DS. PROCES脫W HR - od 4聽030 PLN

Praca w j. ukrai艅skim i rosyjskim, odpowiadanie na telefony oraz e-maile klient贸w, zapewnienie u艂atwie艅 w dzia艂aniach i procedurach dzia艂u HR, obs艂uga ruch贸w (transfer贸w, promocji) oraz zapyta艅 os贸b odchodz膮cych, organizacja sesji "Dzielenie si臋 wiedz膮", zar贸wno w zespole jak i mi臋dzyzespo艂owo, utrzymywanie cyklu zatrudnienia pracownik贸w "od zatrudnienia do emerytury" w艂膮czaj膮c w to zarz膮dzanie danymi zasadniczymi HR, organizacja czasu, zarz膮dzanie nieobecno艣ciami, zarz膮dzanie przydzielon膮 cz臋艣ci膮 procesu zgodnie z metodologi膮 Capgemini lub zgodnie z uzgodnionym planem przej艣cia, aktualizowanie wszystkich wymaganych dokumentacji proces贸w (map proces贸w i procedur) i innej dokumentacji z uzgodnionym harmonogramem.
kontakt przez PUP - 2017-10-06 - Krak贸w (ma艂opolskie)