ZAKRES ZADAŃ:- opracowywanie dokumentacji dotyczącej spraw kadrowych i szkoleniowych Placówki,- prowadzenie rocznych kart ewidencji obecności funkcjonariuszy i miesięcznych kart ewidencji czasu pracy pracowników Placówki oraz sprawdzanie pod względem formalnym wniosków urlopowych, zwolnień lekarskich, wniosków o zwolnienie z zajęć służbowych,- ustalanie ilości pracowników i funkcjonariuszy Placówki kierowanych na szkolenia, specjalistyczne organizowane przez ośrodki szkoleń Straży Granicznej,- prowadzenie ewidencji i sprawdzanie pod względem formalnym skierowań na profilaktyczne badania lekarskie pracowników i funkcjonariuszy Placówki,- dystrybucja korespondencji dotyczącej spraw osobowych funkcjonariuszy Placówki,- aktualizowanie książki obsady etatowej Placówki oraz uczestniczenie w opracowywaniu projektów dotyczących zmiany struktury.WARUNKI PRACYPraca o charakterze administracyjno biurowym w systemie 8 godzinnym w siedzibie Placówki SG w Bydgoszczy i poza nim. Praca stacjonarna w siedzibie Oddziału. Budynek nie jest przystosowany do poruszania się osób niepełnosprawnych ruchowo (brak podjazdów, brak wind, brak pomieszczeń higieniczno - sanitarnych przystosowanych dla osób niepełnosprawnych). Pracownik wykonuje prace biurowe w naturalnym oświetleniu z wykorzystaniem monitora ekranowego, drukarki, telefonu, faksu. Konieczność poruszania się po obiekcie.INNE INFORMACJE:W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.Godziny pracy urzędu: 7:30 - 15:30.
NADWIŚLAŃSKI ODDZIAŁ STRAŻY GRANICZNEJ - 2018-05-14 - Białe Błota (kujawsko-pomorskie)